发布者:ask20200629ah7 2020-06-29 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20190611eg1 2019-06-11 状态:已过期 回复 (4)
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您好韩律师,我和公司签了三年的劳动合同并且签了培训协议,协议规定工作不满三年离职需要赔偿公司培训费,入职时没有体检,我在工作了半年之后因为违反规章制度被公司开除,所有离职手续都办完了,现在的问题是公司没找我要培训费也不给我解除劳动合同,最后一个月的工资也没发,
发布者:殷 2019-06-11 状态:已过期 回复 (3)
律师您好,我在北京的一家销售公司工作,每月底薪4500,我现在离职了
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发布者:ask201906132uv 2019-06-13 状态:已过期 回复 (6)
律师您好,我在北京的一家销售公司工作,每月底薪4500,我现在离职了
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发布者:刁的刁 2019-06-13 状态:已过期 回复 (5)
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张律师您好 ,我在上海杨浦区大润发做配送员工作由于没有跟公司签署劳动合同没有保障单方面提出离职。公司工作没有底薪也不具备劳动者关系,当提出离职后管理人员要求提前一个月离职不然扣1000块钱工资。还说不满意可以到劳动局举报,现在我该怎么办
发布者:ask20190724vd5 2019-07-24 状态:已过期 回复 (12)
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您好,我在公司工作两年多,只签过一次合同,合同时间为四个月,现在我想离职,但是当初压着一个月工资,缴纳的社保能看到但是没有社保卡,请问这种情况我直接离职走人压的工资会给我吗。
发布者:ask2019082052m 2019-08-20 状态:已过期 回复 (7)
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发布者:ask20191224xvd 2019-12-24 状态:已过期 回复 (9)
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发布者:ask20191224dil 2019-12-24 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:ask202006031pi 2020-06-03 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask20200608t3d 2020-06-08 状态:已过期 回复 (9)