发布者:ask20210128pm8 2021-01-29 状态:已解决 回复 (7)
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处在试用期并且没有劳动合同,曾于口头和书面形式正式向领导提出辞职,并且老板不愿意尽快结清工资
您好,我想问一下,处在试用期并且没有劳动合同,曾于口头和书面形式正式向领导提出辞职,并且老板不愿意尽快结清工资,所以我就离开了公司,并用快递形式给领导发送辞职报告。我想问一下这种情况算是自动离职吗?因为交接工作什么的都已经完成了,就是因为老板不愿意在我离职后三天之内结清工资,所以拒绝我的辞职。这种情况以快递形式寄出辞职报告,算是自动离职吗?
发布者:kkaaqq 2015-12-30 状态:已关闭 回复 (0)
本人暑期工,家里有突发情况想辞职,当时与老板签订的口头合同,请问我工作满21天辞职能否拿到工资
本人暑期工,家里有突发情况想辞职,当时与老板签订的口头合同,请问我工作满21天辞职能否拿到工资,能拿多少??谢谢回复!
发布者:ask20190810a4y 2019-08-10 状态:已过期 回复 (4)
我提前一个月说辞职口头上然后老板说没满半年辞职扣一个月工资,当时做的时候没说
我提前一个月说辞职口头上然后老板说没满半年辞职扣一个月工资,当时做的时候没说,却老是说他说了,然后也没有签劳动合同,家里有点事要回去做了五个月那样。怎么办
发布者:ask20190825lfw 2019-08-25 状态:已过期 回复 (4)
辞职不成功拿走客户的钱抵自己工资 老板报警了我会受到什么处罚
辞职不成功拿走客户的钱抵自己工资 老板报警了我会受到什么处罚
发布者:ask2019080547h 2019-09-10 状态:已过期 回复 (4)
未签劳动合同 我们有3个人辞职了 老板不愿意给工资 工作期间
未签劳动合同 我们有3个人辞职了 老板不愿意给工资 工作期间我们兢兢业业 当时说的薪资待遇也是口头说的 也没有工资条 只有个本子给我们算工资用的 都是直接发现金 我们有24天的工资他没有给到我们 我们怎么能要回这个工资呢
发布者:ask20190915c26 2019-09-15 状态:已过期 回复 (6)
不知道有没有签劳动合同,跟老板口头提前五天辞职,老板不发工资
不知道有没有签劳动合同,跟老板口头提前五天辞职,老板不发工资,可以告吗
发布者: kaxinchan 2020-04-12 状态:已过期 回复 (4)
之前在一家电脑公司上班,公司不签劳动合同,后来辞职了,现在老板不愿意支付后面的工资
之前在一家电脑公司上班,公司不签劳动合同,后来辞职了,现在老板不愿意支付后面的工资,怎么办
发布者:ask20200801j3y 2020-08-01 状态:已过期 回复 (4)
在深圳一家工厂上班6月份口头辞职老板不认,昨天递交了辞职报告想辞急工,愿意被扣一个月工资的一半他都不
深圳一家小工厂上班,有签合同,说了要做满一年但是没写违约了怎么办,6月份有口头辞工但是他不认,直至昨天我递交了一份辞工报告想要辞急工,愿意给他赔偿一个月工资的百分之五十他都不愿意,说只要我走了一分钱都没有,这种情况下我走的话他可以一分钱不给吗,我也看了劳动法说的是劳动者擅自离职给用人单位造成损失要扣除百分之二十,只是有点不明白这百分之二十是一个月的工资还是未结算工资的总和还是造成的损失经济的百分之二十,可以去申请劳动仲裁吗
发布者:qwe253238 2020-08-24 状态:已过期 回复 (6)
辞职前老板答应给工资3200结果辞职后给了2200没有合同,口头答应的事情
辞职前老板答应给工资3200结果辞职后给了2200没有合同,口头答应的事情,可以起诉吗
发布者:ask2020091550l 2020-09-15 状态:已过期 回复 (5)
请问口头辞职已到三十日,可以微信补救吗?例如:老板都一个多月了,你是不是没在招人
请问口头辞职已到三十日,可以微信补救吗?例如:老板都一个多月了,你是不是没在招人。
发布者:ask20210128pm8 2021-01-28 状态:已解决 回复 (1)