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发布者:ask20160423nrk 2016-04-23 状态:已过期 回复 (1)
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你好,公司3月9日单方面邮件通知裁员,4月9日发放部分经济补偿,3月的工资发放到3月5日,员工没有签署解除协议,公司一方面通知解除劳动关系由于没签署解除协议公司继续交社保,属于违法强制解除劳动关系么?通知裁员后员工离开公司
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