发布者:20210426i7G3 2021-04-26 状态:已过期 回复 (5)
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试用期期间提出离职老板也答应了,可没过几天老板让我月底最后四天走
试用期期间提出离职老板也答应了,可没过几天老板让我月底最后四天走,全勤,业绩奖和三天公休都没了,他这样做合适吗?
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试用期间我觉得不适合我,向老板提出了辞职,老板当天就答应了我,但是工资到现在都没有领到
我是今年6月24日上班到6月30日上完当天的班辞职的,老板当时就答应了,但是扣了我一天的工资,答应7月5日给我工资,后来没有给我,又说到7月15日给我,但是到现在还是没有给我,你说我该怎么办呢?
发布者:拼搏未来 2013-07-17 状态:已过期 回复 (3)
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1.试用期期间提出离职公司不答应劳动者3个工作日后结清工资(需要怎么处理) 2.试用期未签订合同已入职2个月,未购买社保 3.试用期期间劳动者怀孕
发布者:ask20190704boj 2019-07-04 状态:已过期 回复 (3)
原定的月底离职,老板答应26号可以不用去上班,那么最后一个月
原定的月底离职,老板答应26号可以不用去上班,那么最后一个月房补可以要到吗
发布者:ask20190726mq7 2019-07-26 状态:已过期 回复 (3)
我入职刚过试用期几天,没签定劳动合同。和老板口头提出离职,老板没同意
我入职刚过试用期几天,没签定劳动合同。和老板口头提出离职,老板没同意,如果我强制自离 老板不给我发工资怎么办
发布者:ask20200501nwy 2020-05-01 状态:已过期 回复 (6)
我在试用期期间干了21天后,主动离职,老板不给工资。由于没有书合同和协议
我在试用期期间干了21天后,主动离职,老板不给工资。由于没有书合同和协议,我可以申请劳动仲裁吗
发布者:ask20200806dta 2020-08-06 状态:已过期 回复 (3)
我在之前公司上班了七天在辞职时提前一天提出离职老板也答应了,后来上完那天班就走了
我在之前公司上班了七天在辞职时提前一天提出离职老板也答应了,后来上完那天班就走了,还有个朋友也在那家公司做提出离职时老板没回后来有个同事说前段时间的员工离职没有提前十五天说没有工资,后来朋友去问老板是不是不提前说就没有工资他说是的,还说员工守则写着离职要提前十五天报备,但是入职时并没有签订劳动合同,那份员工守则还是入职一星期才发给我们看的。老板也没有跟我说是没有工资的当我离职时也同意了我照常离职,这种情况下我能拿到我当月的工资吗?
发布者:ask20201126uzg 2020-11-26 状态:已过期 回复 (11)
您好,我在试用期间提出离职申请,主管不批准,除非私人转账2300元给她
您好,我在试用期间提出离职申请,主管不批准,除非私人转账2300元给她,否则就得等到试用期6个月满了才能离职,已经付了钱,这钱还能追回么
发布者:ask202102010vv 2021-02-01 状态:已过期 回复 (9)
您好!我想问一下,我面试了一个公司老板说试用期7天内如果提出离职是没有工资的
您好!我想问一下,我面试了一个公司老板说试用期7天内如果提出离职是没有工资的,这合法吗?我已经干了4天了。
发布者:ask202102223hb 2021-02-22 状态:已过期 回复 (5)
试用期提前三天提出离职申请,给半个月时间跟老板交接,老板招借口不交接,这种情况需要回去交接?
律师你好,没签合同的试用期提前三天提出离职申请跟老板说了,提出当天还要求做满5年才能离职,老板不批不发工资,面试说好上岗买五险一金也没买,提出离职给老板半个时间跟他交接,老板找借口没空不交接,我去劳动局告他,老板跟劳动局办事关系好,催问结果时劳动局给答复是老板要求回去交接就发工资合理吗?打算申请劳动仲裁,请您给出最好方法,谢谢!
发布者:ask202104107oy 2021-04-10 状态:已过期 回复 (7)