发布者:c2111302q2 2021-11-30 状态:已过期 回复 (5)
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麻烦问一下公司年初进行薪酬改革后,我的工资降了1000多,符合劳动法吗?
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你好 我想要咨询一下一些工资纠纷的问题。,是这样子的 公司在四月的时候进行了工资改革,提成点是两个但是在之后的结算工资中 算的是三个点。这样子的情况双方当时都没有发出异议,我这边平时也没有多注意。直到十月份,公司财务才对我们说工资结算错了,要我们退回工资。 请问一下这是合理的吗?
发布者:ask20161004mnl 2016-10-04 状态:已关闭 回复 (0)
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各位好麻烦各位帮我计划一下还款方案:我每个月工资3300个月。我欠5小额贷款公司13.5万,网上12个小贷4万,信用卡6张3.9万。麻烦各位帮出出主意
发布者:努力 2017-01-03 状态:已关闭 回复 (0)
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律师您好,麻烦您一下。我在一家公司工作二年半,2017年初辞职,沒签合同没买社保,工资按时发,有年终奖一个月工资。我想让该老板补上社保的钱,不知是否可行?
发布者:ask20170206goa 2017-02-06 状态:已过期 回复 (2)
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你好 麻烦问一下 之前公司拖欠我工资 但是一直要我我的身份证号和银行卡号 要了好几次 说是要发工资但是一直没发 我想知道他们是不是冒用我的身份信息做别的事情
发布者:ask20170509ce6 2017-05-09 状态:已过期 回复 (8)
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你好 想麻烦问一下 公司离职的时候可以要求工资立马结清吗 没签合同 做了两个月 不想做了 然后公司是每月15号发工资 要压半个月工资 我离职可以要求全部结清吗 可以的话如果公司拖欠不给我可以申请仲裁吗
发布者:ask20190718oat 2019-07-18 状态:已过期 回复 (6)
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你好,麻烦问一下,我们酒店因淡季决定一半人员进行放假安置,签订固定期限合同员工发放最低保障工资,五险一金费用单位缴纳部分和个人缴纳部分全部从发放的最低保障工资内扣除,单位这样做是否符合劳动法规定,如果不合法可否申请劳动仲裁?
发布者:ask20191111ep4 2019-11-11 状态:已过期 回复 (5)
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临河蒙原祥屠宰场干活不给工资怎么办呀?麻烦把这条信息删除一下,已经影响我公司的企业形象了
发布者:ask20200515s4p 2020-05-15 状态:已过期 回复 (3)
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您好,请问一下公司年初由于疫情,通知说上半年工资打折发放,说年底视经营情况酌情补发。那这样的话,年底如果公司不补发我有权要回这些扣发部分吗?
发布者:2020111011dO 2020-11-10 状态:已过期 回复 (7)
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您好,请问一下公司年初由于疫情,通知说上半年工资打折发放,说年底视经营情况酌情补发。那这样的话,年底如果公司不补发我有权要回这些扣发部分吗?
发布者:2020111011dO 2020-11-10 状态:已过期 回复 (5)
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律师麻烦问一下:我是根据公司工作要求,使用相关电脑和设备进行相关检测操作,检测过程需要24小时,过程中无需人工值守,但在夜里发生了火灾。火灾事故调查结果是不排除电源短路或者电源插口接触不良发生火灾。这种情况我个人需要承担火灾造成的损失吗?
发布者:余
生 2021-08-18 状态:已过期 回复 (8)