发布者:拼搏?? 2022-01-08 状态:已过期 回复 (5)
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劳动合同月底到期,不准备续签了,但公司还拖欠我6个月的工资及超过1年各项保险、公积金
5年劳动合同月底就到期了,不准备续签了,但公司还拖欠我6个月的工资及超过1年各项保险、公积金。请问我不续签合同公司是否应该一次付清我的拖欠工资,并且补交保险等。或者对于我的这种情况大家有什么好的建议。 不想续约是我自己的想法,这种单位也没有什么留下的理由。我是准备换工作。
我就是想了解这种情况下,我是直接不续约的好,还是暂时续约1年或3年,过程中找工作,毕竟现在还没有找到下家工作。如果继续签约的话,等找到工作再走,会不会以我违约为由不偿还拖欠我的...
发布者:jyfotc 2009-07-02 状态:已解决 回复 (6)
判刑之后,解除劳动合同,公司所缴纳的那部分公积金扣除吗,符合劳动法吗?有没有这方面的法律规定?
判刑之后,解除劳动合同,公司所缴纳的那部分公积金扣除吗,符合劳动法吗?有没有这方面的法律规定? 我知道,已交的那不部分肯定不扣除,我关心的是公司交的那部分如果扣除的话是否合法,有没有法律依据?
发布者:惘然 2009-08-17 状态:已过期 回复 (3)
与上海公司签订劳动合同的员工 在天津工作没有上住房公积金违法吗?
我于05年5月与上海公司签订的劳动合同,作为天津地区的销售人员工作,工作地点在天津,在天津租用民房为办公地点,由于没有营业许可证,在天津上保险找的是一中介公司,可是没有在天津给上住房公积金(上海总部公司的员工在上海给上)也没有在上海给上,咨询了上海的公积金中心,其实外地的务工人员在上海可以上的。现在10年3月份 公司要把外地办事处关闭,我们可以通过法律手段要回公积金吗?(补缴或者现金补偿)在天津可以通过法院告上海总公司吗?(天津的公积金是强制执行的)...
发布者:athensxuan 2010-03-03 状态:已过期 回复 (2)
公司没签劳动合同,没按要求上住房公积金
我是07年4月进公司,一直没签过劳动合同,而且没按北京的统一要求上住房公积金。有说双倍工资还有说解约金的,请问现在自己想辞职的话,一共可以要求几个月的工资赔偿
住房公积金也可以获得补偿么
需要什么证据证明劳动关系。公司上了其他社保,比如医保之类的可以么。
发布者:mist 2010-05-06 状态:已过期 回复 (4)
你好徐律师,咨询劳务用工,合同签订起公司是否必须交纳住房公积
你好徐律师,咨询劳务用工,合同签订起公司是否必须交纳住房公积金
发布者:ask20161019pfg 2016-10-19 状态:已关闭 回复 (0)
你好徐律师,咨询劳务用工,合同签订起公司是否必须交纳住房公积
你好徐律师,咨询劳务用工,合同签订起公司是否必须交纳住房公积金
发布者:ask20161019pfg 2016-10-19 状态:已过期 回复 (3)
您好! 我与公司签订了3年的劳动合同,到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等
您好!
我与公司签订了3年的劳动合同,到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等,现我想离职,想问需要走什么程序,我之前签的保密协议里有竞业条款,公司能以此作为理由拒绝我辞职吗?
发布者:ask20171128taw 2017-11-28 状态:已过期 回复 (5)
您好! 我与公司签订了3年的劳动合同,到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等
您好!
我与公司签订了3年的劳动合同,到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等,现我想离职,想问需要走什么程序,我之前签的保密协议里有竞业条款,公司能以此作为理由拒绝我辞职吗?
发布者:ask20171128taw 2017-11-28 状态:已过期 回复 (6)
不在劳动合同公司拿工资是否可以享有劳动合同公司的待遇
五险一金及劳动合同都在一个公司,但是重组后现工作单位与原公司独立核算了,但是还属于一个系统,而且五险一金和劳动合同也没有变,现在原公司办理退休我是否可以享有原公司的待遇
发布者:李梅桃 2018-07-04 状态:已过期 回复 (3)
与公司签订了5年劳动合同,合同里有说在合同期限内缴纳住房公积金
与公司签订了5年劳动合同,合同里有说在合同期限内缴纳住房公积金,可是现实却是说第一年为见习期,不给缴纳住房公积金是什么情况?
发布者:ask20180827gjz 2018-08-27 状态:已过期 回复 (4)