发布者:ask202203016yz 2022-03-01 状态:已过期 回复 (5)
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我在一家KTV上班,签了合同上班,说好了底薪5000,有饭补,然后一开始交了四百块钱买工作服,开始上班以后前三天没有钱,今天那里经理告知人事部那边签的合同跟他这边没有关系,该有的东西都没有底薪也没有,看生意工作的情况给,已经干了四天了怎么办这个钱还可以要回来吗?
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发布者:ask20190517wo1 2019-05-17 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask20190517wo1 2019-05-18 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20190517wo1 2019-05-18 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:旯旯 2019-05-18 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:旯旯 2019-05-18 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask20190517wo1 2019-05-18 状态:已过期 回复 (3)
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我在一家公司上班签合同规定干满半年底薪1800,未满底薪1400,我发了四个月的工资底薪是按1800发的,最后一个月公司把我之前多发的工资扣可共计1600,请问合理吗
发布者:萱妈 2019-09-03 状态:已过期 回复 (3)
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我想咨询一下,我在一家私企上班,有签合同,刚进公司是拿底薪加提成,后来公司要求,没有底薪,直接拿提成,说销售有奖有罚,一天没开单罚款,没完成公司规定的任务要罚款,没有达到商场排名也要罚款,罚款20元—200元不等,又不包吃包住,疫情期间生意不好,难道我要天天带钱给老板打工吗?这样合理吗?
发布者:ask202006287qe 2020-06-28 状态:已过期 回复 (6)