发布者:小老虎12345 2022-08-03 状态:已过期 回复 (8)
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续签劳动合同工作岗位如何填写
公司将财务部撤销了,并入综合管理部,原来的会计还是做着会计工作和一些综合管理部工作,续签劳动合同时,工作岗位还能写会计岗吗?因为实际上还是履行着会计的职责,只是公司不设会计岗位了。
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工作10年,合同到期公司不再续签劳动合同,公司如何赔偿?
本人2003年3月28号入职公司,每三年签一次合同,现在合同在2014年3月28号到期,如公司不再续签劳动合同的话,公司怎样赔偿?怎样算?
发布者:newshengda 2013-07-03 状态:已过期 回复 (2)
工作10年,合同到期公司不再续签劳动合同,公司如何赔偿?
本人在2003年3月28号入职公司,每三年签一次劳动合同,现在想问一下,现在合同至2014年3月28号到期,到时公司不再续签劳动合同的话,公司怎样赔偿才合理?怎样算才可以得到应有的薪酬?
发布者:newshengda 2013-07-03 状态:已过期 回复 (5)
劳动合同到期后,续签合同可以变换工作岗位吗。若员工不同意,公司需要补偿吗
我公司有一员工劳动合同就要到期了,他现岗位是食堂厨师。合同到期后续签合同,拟安排车间生产工人岗位,员工不同意,公司需要补偿吗。
发布者:华凯丰 2013-07-26 状态:已解决 回复 (2)
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劳动合同到期一个多月公司下个合同续签申请表能否填写,在公司工作十二年,没有签无固定期合同,能否让公司解故并作经济补尝双倍工资和解故费用
发布者:ask20150626sie 2015-06-26 状态:已关闭 回复 (0)
现在的工作岗位工作三年多,劳动合同是三年,但用人单位没和我续签合同
现在的工作岗位工作三年多,劳动合同是三年,但用人单位没和我续签合同,现在提出,要把我的岗位都换成女岗,然后给我们调离原岗,我不同意,有什么解决的办法吗?
发布者:ask20150704pyh 2015-07-04 状态:已过期 回复 (3)
劳动合同续签岗位变动!我拒签合同!现过期一年多!继续在单位工作
劳动合同续签岗位变动!我拒签合同!现过期一年多!继续在单位工作!现想辞职!请问我现在该怎处理!
发布者:ask20150923n5c 2015-09-23 状态:已关闭 回复 (0)
我的劳动合同到6月30日到期,现在公司要跟我续签合同,我原来的工作岗位是销售内勤
我的劳动合同到6月30日到期,现在公司要跟我续签合同,我原来的工作岗位是销售内勤,他现在的合同上写的是后勤,并说现在所有的办公室人员签合同岗位都是后勤,我现在不想续签了,这种情况能不能拿到补偿金
发布者:ask20160614u7f 2016-06-14 状态:已关闭 回复 (0)
签订了劳动合同,但用工单位没有提供合同约定的劳动岗位,劳动者的工资如何计算?
我与吉林市用人单位签订了三年劳动合同,履行了一年半,后来用人单位说,经营环境发生变化了,不能提供合同约定岗位,让我待岗,我不同意,要求继续履行合同直到合同期满,在这期间一直与单位协商和跑劳动仲裁部门,请问这期间工资如何计算,是按当地最低工资发放呢,还是按合同约定发放?法律依据是什么?谢谢
发布者:lili_rao 2016-08-05 状态:已关闭 回复 (0)
员工劳动合同期满没有续签但是一直在正常工作53天后生病住院,病好后无法胜任现在的工作,问如何解除劳动
员工劳动合同期满没有续签但是一直在正常工作53天后生病住院,病好后无法胜任现在的工作,问如何解除劳动关系 单位如何操作成本最低,如果续签合同建议签到啥时候(是病好了吗?)还是直接不续签合同好像不合法是吧?还是签到今年年底,那如果签到今天年底了病还没好单位如何操作成本最低?非常感谢
发布者:马海山mahaishan 2018-08-27 状态:已过期 回复 (6)