发布者:ask20220825yk7 2022-08-25 状态:已过期 回复 (10)
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您好。我现在到公司实习一个月。然后拿了工资。我可以辞职么。签的实习协议上面说离职要提前一个月说。还有因个人原因离职,没有满30天不发工资。
发布者:1451907655 2016-01-04 状态:已关闭 回复 (0)
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我和公司签订三方协议,如违约的话交一个月的工资作为违约金,一个月的工资是8000,交这么多违约金是不是太多了,我既没有去公司培训,也没有去实习。如果直接去另一家公司上班,不理会这家公司,会有什么后果?
发布者:ask2016111664l 2016-11-16 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask2016111664l 2016-11-16 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20190704gap 2019-07-04 状态:已过期 回复 (9)
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大三参加实习,和公司签订了一份实习协议,每月工资压五百块钱当作突然离职的违约金。但是薪资待遇一变再变,薪资与签订的协议严重不符合。公司口头说的违约金变为了一次交2000。但是没有协议。工作了半个月打算接本不干了。这个需要我负违约金嘛?
发布者:ask20210801zw5 2021-08-01 状态:已过期 回复 (6)
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公司没有签订劳务合同 然后现在要离职 老板不给最后一个月的工资 还强迫签合同才能给工资
发布者:秋北 2021-09-24 状态:已过期 回复 (8)
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发布者:ask20210929pn6 2021-09-29 状态:已过期 回复 (7)
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我离职一个多月后,原公司给我多发了4000块钱工资,现在公司要求我退还,不退还行不行?(我和原公司之间没有签过劳动合同)。
发布者:A玛瑙黒 2021-12-28 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:- 2022-04-22 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:ask20220613vhq 2022-06-13 状态:已过期 回复 (7)