公司所有员工都是劳务外包人员合法吗？

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我们公司是房地产开发公司，在取得员工同意的前提下，所有人员都是劳务外包的用工方式可以吗？公司成立条件或者工商登记有这方面的限制吗？

发布者:17302250271 2023-06-08 状态:已过期回复 (6)

我在宁波宁海某公司上班，现在公司要求所有员工与宁波邦芒外包有限公司签订合同

我在宁波宁海某公司上班，现在公司要求所有员工与宁波邦芒外包有限公司签订合同，同时与现公司解除合同协议，请问这样合法吗，对我们农民工有什么害处。谢谢

发布者:ask202004171lm 2020-04-17 状态:已过期回复 (7)

公司款打入劳务公司，由劳务公司款打入非上班人员合法吗？而且还

公司款打入劳务公司，由劳务公司款打入非上班人员合法吗？而且还扣了500元需要签劳务合同吗？单位扣工资需要处罚单吗？

发布者:沈国强 2020-05-17 状态:已过期回复 (5)

劳务公司克扣300管理费合法吗？还有劳务公司到现在还没有替员工交社保

劳务公司克扣300管理费合法吗？还有劳务公司到现在还没有替员工交社保，但是每月都要扣社保金，公司说是在统筹，但还没交，这样做合法吗

发布者:ask20201126tpk 2020-11-26 状态:已过期回复 (2)

劳务派遣制员工合同到期前公司转为外包合法嘛？我们公司部分员工为劳务派遣制员工

劳务派遣制员工合同到期前公司转为外包合法嘛？我们公司部分员工为劳务派遣制员工，目前合同还未到期，公司下文件要求在全部转为外包工，如当事人坚持不愿转签，保留原劳动关系，合同到期后，原公司不再续签。公司的做法是否违法？员工如果不愿转签有什么办法维护自己的合法权益？关系到员工切身利益，在线急等回复。转签有补偿没有明确好多。

发布者:ask20210401bqr 2021-04-01 状态:已过期回复 (5)

公司接劳务工作以劳务工名义派员工去另外公司上班合法吗？

发布者:Lee゛ 2021-06-25 状态:已过期回复 (5)

劳务派遣公司无派遣资质，现在说属于劳务外包是否合法！

发布者:Mr W 2021-09-01 状态:已过期回复 (5)

自离公司要求员工承担所有社保部分这合法吗之前来了公司八

自离公司要求员工承担所有社保部分这合法吗之前来了公司八九个月才开始交社保

发布者:时倾 2022-06-10 状态:已过期回复 (4)

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公司效益不好，降低了所有人员的生活补贴，租房补助，合法吗？可以申请劳动仲裁吗，赔付是怎样的！

发布者:9527 2022-08-03 状态:已过期回复 (7)

劳务公司发工资不给员工工资明细表是否合法？

发布者:陌路红颜 2022-09-26 状态:已过期回复 (5)

与劳务公司签订合同中新员工不满三天不支付工资合法吗

发布者:ask20221022d7n 2022-10-22 状态:已过期回复 (11)