发布者:ask231130Ls 2023-11-30 状态:已过期 回复 (6)
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我是六月初正常离职,现在有一个多月了,但是公司不给我发工资,说当初我入职的时候签了个什么合同,工资等到九月十号才给我,请问这属于拖欠工资吗?我能打110吗
发布者:ask20150710ssf 2015-07-10 状态:已关闭 回复 (0)
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我要马上离职班长一直拖 最后愿意放了 ,但是要扣7天工资没有签这个合同我能不能要
发布者:ask20200802jf1 2020-08-02 状态:已过期 回复 (7)
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发布者:ask202008070i8 2020-08-07 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:ask202009252g1 2020-09-25 状态:已过期 回复 (5)
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公司知道我以公司拖欠工资为由去投诉后,就把工资发给我了,那我还能以这个理由接触劳动合同离职嘛
发布者:cqcq123456cq 2021-03-23 状态:已过期 回复 (12)
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在厂里公司干了一个月多几天没有到发工资但是正常流程离职又不给离职单 被开除的话有没有工资
发布者:ask20210512pqe 2021-05-12 状态:已过期 回复 (9)
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发布者:ask20210619vag 2021-07-16 状态:已过期 回复 (12)
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我当天刚正常离职,老板就叫我走,但是工资要到下个月才发,员工离职走人,当难道就不可以把工资结清吗?
发布者:微网用户 2021-11-20 状态:已过期 回复 (9)
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发布者:ask2022071689p 2022-07-16 状态:已过期 回复 (7)
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与公司签订了合同但是合同只有一份在公司手里,我在职六天并且有打卡记录现在离职公司要求扣80%的工资,并且合同中并没有写。以及让我们签订自愿放弃社会保险的承诺书 我有照片但是是没有签署的。我打劳动局投诉电话能投诉成功吗
发布者:wei230805axJ 2023-08-05 状态:已过期 回复 (5)