没有劳动合同工作一个多月老板与节省开支理由把我辞退。这样可以要赔偿金吗

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发布者:ask2405269n 2024-05-26 状态:已过期回复 (8)

你好，我在一个工厂上班，老板说我一批零件干废了扣我钱，他没有和我签合同这样可以吗？现在他辞退我，有该怎么办？

发布者:ask20160205xsw 2016-02-05 状态:已关闭回复 (0)

幼儿园老板转让给其他人并没辞退我们老师，工作满两年以上但是一直没有签合同我们可以得到什么相关赔偿，

发布者:ask201812133jf 2018-12-13 状态:已过期回复 (9)

发布者:123uaifn 2019-06-02 状态:已过期回复 (4)

没签合同，工作不到一个月，老板口头跟书面也没有解除劳动合同，只说休息放假，然后拖欠我们工资，这种情况下申请仲裁是申请非法解除的赔偿金还是经济补偿金？

发布者:ask20201119f12 2020-11-19 状态:已过期回复 (9)

工作一年半，没有劳动合同跟社保，现在老板以不正当理由辞退我，该怎么维权

发布者:ask202107170q1 2021-07-17 状态:已过期回复 (12)

工作一个半月公司准备辞退我，但是没有答劳动合同，我能申请劳动仲裁吗

发布者:吱屋猪 2021-08-31 状态:已过期回复 (11)

试用期过后，工作时间未满一个月，未签合同被辞退，可以索要赔偿金吗

发布者:ask20220320czf 2022-03-20 状态:已过期回复 (11)

试用期被辞退，并没有提前一个月通知，并且没有签劳动合同是否可以要求赔偿，赔偿多少，？

发布者:布偶猫 2022-07-04 状态:已过期回复 (9)

劳动合同到期没有续签，工作四个月，口头和老板请假，公司以旷工为理由辞退，应该如何赔偿

发布者:20220720F63q 2022-07-20 状态:已过期回复 (8)

我的合同没有到期，单位想要辞退我，可以按照N+1赔偿我，我还想继续工作，该怎么维权呢？

发布者:ask20230702o2d 2023-07-03 状态:已过期回复 (7)