在一个集团A公司上班20年后主动要求调到B公司上班2年被公司辞退赔偿金

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在一个集团A公司上班20年后主动要求调到B公司上班2年被公司辞退赔偿金只给2年合法吗

发布者:ask2406162n8 2024-06-16 状态:已过期回复 (11)

发布者:小潘 2019-03-16 状态:已过期回复 (5)

上班半年，公司辞退赔偿是双倍工资还是只有一个月的。公司拿休息去了，从1号的16号没有上满半个月是否合理？

发布者:小潘 2019-03-16 状态:已过期回复 (7)

公司注销账户，员工按劳动法规定可拿到相应的赔偿金，但是公司单方面要求赔偿一个月的基本工资，员工不同意，如果公司改注销为申请破产，且账户上没有支付员工赔偿金的余额的话，这部分钱还能赔偿到吗

发布者:赵微 2019-05-17 状态:已过期回复 (4)

我在一个武汉猿辅导上班，辞职时公司要求我带的还没有开的班，一个班赔偿3000元损失，请问我可以不支付吗？

发布者:ask201907169z5 2019-07-16 状态:已过期回复 (9)

发布者:Feng 2019-07-24 状态:已过期回复 (11)

企业辞退员工后，员工一直未来办离职手续也为来上班打，当员工以公司辞退为由告企业要求赔偿，上庭企业1胜算吗

发布者:杨宁 2019-11-27 状态:已过期回复 (11)

公司提前一个月通知辞退员工，给n的赔偿，可以要求公司走直接走人，给我n+1的补偿吗

发布者:ask20200716kql 2020-07-16 状态:已过期回复 (2)

我们这上班一个月3400，刚干3个月公司要求集资2000年后还，要不就辞退，怎么办

发布者:ask20211106b9f 2021-11-06 状态:已过期回复 (3)

本人在公司工作一年，现老板辞退我，我需要要求老板多支付一个月工资做为赔偿，另外要求公司补卖这一年社保，因为公司没有为我买社保，另外没有签劳动合同

发布者:旧梦不须 2023-03-04 状态:已过期回复 (12)