发布者:ask260216YG 2026-02-16 状态:待解决 回复 (1)
相关问题推荐: 离职签署的离职合同上边写着离职3个月以后再发离职工资是国家承认的吗？离
离职签署的离职合同上边写着离职3个月以后再发离职工资是国家承认的吗？离
离职签署的离职合同上边写着离职3个月以后再发离职工资是国家承认的吗？离职已经1个月了，现在我能仲裁要我的工资吗？
相关问题
上班半年没有签署任何合同。招聘时说的是离职就结算工资，离职半年后
上班半年没有签署任何合同。招聘时说的是离职就结算工资，离职半年后，工资仍未结算完，还拖欠7000块，找当时招聘的人讨要工资就各种推脱。现在招聘的人说归公司管，不关他那个项目部的事儿。请问要怎么讨回工资呢？
发布者:ask20210803131 2021-08-03 状态:已过期 回复 (12)
在上家公司工作了十几天，因为领导要扣我工资，自己离职了，但是公司并没有和我签署任何合同
在上家公司工作了十几天，因为领导要扣我工资，自己离职了，但是公司并没有和我签署任何合同，离职后一个月都没有发工资，我可以申请劳动仲裁吗？
发布者:ask202211208go 2022-11-20 状态:已过期 回复 (7)
暑假工没签订合同的情况下，离职以后发80%的工资，这样合理吗
暑假工没签订合同的情况下，离职以后发80%的工资，这样合理吗
发布者:温柔雨 2023-07-07 状态:已过期 回复 (5)
入职时按照合同签署未告知有规章制度，离职时说按照规章制度来，工资会受到影响
入职时按照合同签署未告知有规章制度，离职时说按照规章制度来，工资会受到影响。但是从入职到离职都未告知有规章制度
发布者:ask20231013cwf 2023-10-13 状态:已过期 回复 (8)
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖欠到下月发 上个月没签合同的工资按月工资除31天算 周六上班不给算周六工资
发布者:ask2402225c 2024-02-22 状态:已过期 回复 (4)
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖欠到下月发 上个月没签合同的工资按月工资除31天算 周六上班不给算周六工资
发布者:ask240223FE 2024-02-23 状态:已过期 回复 (8)
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖欠到下月发 上个月没签合同的工资按月工资除31天算 周六上班不给算周六工资
发布者:ask240515FE 2024-05-15 状态:已过期 回复 (10)
离职签署的离职合同上边写着离职3个月以后再发离职工资是国家承认的吗？离
离职签署的离职合同上边写着离职3个月以后再发离职工资是国家承认的吗？离职已经1个月了，现在我能仲裁要我的工资吗？
发布者:ask241102fQ 2024-11-02 状态:已过期 回复 (11)
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖欠到下月发 上个月没签合同的工资按月工资除31天算 周六上班不给算周六工资
发布者:ask250719xg 2025-07-19 状态:已过期 回复 (5)
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖
试用期没签合同 离职最后一天让签合同 签完以后算我旷工自动离职 工资拖欠到下月发 上个月没签合同的工资按月工资除31天算 周六上班不给算周六工资
发布者:ask2509224S 2025-09-22 状态:已过期 回复 (9)