发布者:唯美zzz 2013-06-01 状态:已解决 回复 (9)
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我在首发集团京沈路分公司辞职一个半月了,工资应该在我辞职当月的月底发下来,结果没发。给公司打电话说是下月发工资的时间在给我补上,结果又到月底还是没有,请问这是公司的什么原因?
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公司规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开,否则将扣一个月的工资,请问这样合法么
我们公司是国有控股企业,公司最新规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开,不满一个月要交违约金,是一个月的工资,请问这样合法么
发布者:111122223333444 2013-05-09 状态:已过期 回复 (8)
公司不能及时支付工资,没有交保险。并且他们规定说应该押两个月的工资
我在这家公司已经有1年多了。公司总是不能按时发工资,到年底才发了9、10、113个月的工资,12月和1月的没给发,说是押两个月的。之前招聘我过来的主管已经去了分公司,之前也是承诺有说有保险的,其实一直都没有交着,现在想辞职,担心公司不给结清工资。
发布者:yayatianhai 2013-05-10 状态:已过期 回复 (4)
没有签订劳动合同辞职后公司拖欠工资
我于2012年12月进入一家搅拌站工作,由于该公司拖欠工资严重。于2013年3月底离职。至今尚有3个月工资未发,经多次电话协商未果。该怎么办?
发布者:bsbxsl 2013-05-12 状态:已过期 回复 (6)
公司没有签合同,没有买保险,自己提出辞职,能有补偿金和双倍工资吗?
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发布者:李黄春燕 2013-05-14 状态:已过期 回复 (4)
没有签订劳动合同,辞职后老板拒付最后一个月工资
因为跟公司有点不愉快,就打了辞职报告辞职了,平时每月都是15日发工资的,可是我最后一个月却没发,今天去问,他说一分钱也不付,我该怎么办。
发布者:822521 2013-05-15 状态:已解决 回复 (1)
试用期内辞职,公司以未提前15天打招呼,辞职当月上班时长不够一个月为由拒发工资
我是2013年3月21日进入一家私企,当时没有做任何新员工入职培训,在2013年4月23日提出辞职,当天领导签字同意,将手续全部办完,5.20日公司发工资,没有我的工资,打电话询问原因,公司人事部说因为没有提前15天打招呼,公司领导说,没有上够一个月的班,所以没有工资,也就是说,我4月份的工资全部被扣,公司没有给我离职申请的复印件,也没有签劳动合同,我想知道,我还能要回我的工资么?真的就像劳动监察大队所说,因为是试用期,没有提前3天打招呼,所以不能要回全部工资,只...
发布者:糖小糖 2013-05-21 状态:已过期 回复 (7)
产假回来一个月提出辞职,但公司规定上满三个月才发产假工资。
产假回来上班一个月提出辞职,但公司规定休完产假回来上班满三个月才会给产假的工资。有一点,我们没有签订劳动合同。而且公司给的产假才45天的产假,如果我现在离职产假公司一定要付给我吗?
发布者:0123M 2013-05-23 状态:已过期 回复 (1)
未签订合同没有社保保险.辞职公司要一个月.请问我可以告公司吗
为签订合同没有社保保险.辞职公司要一个月.请问我可以告公司吗.上班到月底3个月.
发布者:wsjhaoa 2013-05-27 状态:已过期 回复 (9)
今天辞职今天就走了,也没有签合同,公司不给予工资。
我辞职不干了,交了辞职报告就走了,结果到发工资时没有给我发,我也没有和公司签合同,去找公司,结果老板给我说要么在干一月,要么你去告我,咱们法庭上说,我们都是农民工怎么告,没有才力,人力,怎么办,求解答。
发布者:463965063 2013-05-29 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:463965063 2013-05-29 状态:已关闭 回复 (0)