我是某加工厂的一名电工，近日在上班的途中发生了交通意外。我只能给我们工厂提供交通事故认定书和门诊诊断书。能不能在我受伤休息的这几天给我发工资。别的手续都叫撞我的那个人去报保险了

您好： 我先生所在单位是工伤保险参保单位。我先生于2013年3月27日在单位工作时，意外被铁板弄伤，造成脑内多处出血，脑硬膜下血肿（还有颅骨骨折，颅底骨折，珠网膜下腔出血，额叶颞骨损伤，头面外伤缝合，脑挫伤，肩胛骨骨折等）。他们单位报经劳动部门作出工伤认定书，工伤认定书现在已经下发到我们手中。从2013年3月25日入院至今，一直用药物治疗。住院期间所发生费用都是由他们单位先垫付的。 由于我本人1998年患再生障碍性贫血经劳动能力鉴定4级后从单位退职至今，一直在...

请问发生事故12小时之内通知了单位，而单位以没有在24小时之内向什么机构报案而推脱，属于单位责任，但报了工伤，医疗费用无法报销，答应给予工伤期间的基本工资（保底工资），而不是按上一年平均工资计算，我的工资是加班比较多，所以保底工资比加班工资少一倍左右。请问我该怎么办？

本人于2012年8月19号入职当时是按打卡考勤月薪计算的 8月份12天工资1200圆。9月份前2天休息 中途请假回家了一段时间。。最后工资是1800圆 。到10月初开始换工种 （此工种比刚开始的工种工资要高属于技术类计件带保底工资）到10月14号下午由于机器故障发生工伤。。现在评残结果已经下来了··可是去问劳动总裁说是只能按我9月份的工资基数来赔偿··请问这合理吗？而且9月份我是因为家里有事请教了才没满考勤。。请问各位律师这事情该怎么处理才合适··谢谢！（因为我是在做技术工种的时...

我在该厂工作刚刚两个多月，左小腿主副骨断裂、现在在家休息。平时工资属于计件工资、平均一个月4000左右、现在厂方要以45元每天发放。像这类工资是否有明确条文限制。关于工伤期间的护理费、营养费等等有什么说法。

我是7月2号手指被压伤把骨头压断了 一 点休息了28天公司把工资算成广州市最低标准1500多一 个 月合理吗？请问专家为我 解答！

我老婆请了23天晚婚假，她们公司只给发基本工资1200，原来的岗位工资800和绩效工资200都没有发，这样合理吗？

我在一快餐店工作，因压力大，没打招呼就走了，当初也没签合同。请问工资还能要的到不

我在一快餐店工作，因压力大，没打招呼就走了，当初也没签合同。请问工资还能要的到不

律师 您好，我想问一下关于工伤一次性伤残补助金的问题，那里面提及的本人工资是基本工资+加班费一起的吗？还有就是我朋友2012年在公司的实际领到的月工资是4500元，后来公司调到月基本工资是2500元，于是我朋友就说工资太低辞工了，三个月后在公司反复劝说下又回到了原来的公司，但月工资还是按基本工资2500元加加班费计算，可是进去20多天后发生了工伤，也就是说新进后一个月的工资都没拿到的，这种情况下请问一次性伤残补助金是怎么算呢？