发布者:15324656715 2013-08-15 状态:已过期 回复 (4)
相关问题推荐: 未到协议发放工资日期可以不给工人结清工资吗
未到协议发放工资日期可以不给工人结清工资吗
我一朋友在五月份承包了一点活,六月十三号工人开始干活,现在两个月过去了,适合这部分工人的活已经结束。工人要求离开,先支付部分工资工人不答应。但之前和工人签订协议时已经明确工资是到今年农历八月十五结清。请问现在不给工人结清工资可以吗?谢谢
相关问题
公司未签订任何协议和合同,适用期未满,我主动辞职可以拿到工资吗
2013年5月25日进入公司,于2013年6月9日下午自动请辞。未写任何辞职信,就收拾东西离开了。在工作期间,常接到电话有公司员工催要工资,老板总是拖延时间,总说下月十五号。我做了16天半,包含俩天休假,我一个外地女孩,请问有权拿到工资吗? 那么请问公司老板说,我未干满一年,并且试用期一个月未满,所以不给任何工资,我要怎么拿到工资。到了发工资的时间,又去公司要了一次,公司老板这次却说,他还想告我无故辞职,赔偿公司损失,真的是这个城市令人窒息,嚣张的告诉我,尽...
发布者:420311 2013-06-10 状态:已过期 回复 (10)
企业什么情况下可以扣工人工资
浙江永康我是做玻璃杯的,我在公司干了三个月,有一批杯自然裂开了公司因此扣了我5000元,我看是管材问题,公司睡时退火问题,不管什么问题公司扣钱合理吗
发布者:李方华 2013-06-12 状态:已解决 回复 (4)
工厂每个月从工人工资扣钱说帮工人买工伤保险,工人发生交通事故后向工厂赔偿时说没有买,可以工厂赔偿吗?
工厂每个月从工人工资扣钱说帮工人买工伤保险,工人发生交通事故后向工厂赔偿时说没有买,可以工厂赔偿吗?劳动合同只有工厂有一份,工人手上没有
发布者:03110408 2013-06-12 状态:已过期 回复 (4)
我单位施工单位,已结清承包人工资,但承包人为将工程款支付工人工资,请问我单位是否有相关责任
我单位施工单位,已结清承包人工资,但承包人为将工程款支付工人工资,请问我单位是否有相关责任
发布者:丁江雷 2013-06-19 状态:已过期 回复 (5)
工人自动离职了,宿舍水电费是否可以从他本人工资里扣出来给房主?
有个工人自动离职了,宿舍是公司租的,水电费自付。我们20号发工资就会把前面正常手续离职的人员收回来的水电费交于宿舍员工支付给房主,但现在正常手续离职员工的水电费交给那工人不要工资自动离职了,房主找到公司里要水电费,我们是否可以在工人的未取工资中扣取出来给房主?
发布者:winniezsh 2013-06-24 状态:已关闭 回复 (0)
工人自动离职了,宿舍水电费是否可以从他本人工资里扣出来给房主?
有个工人自动离职了,宿舍是公司租的,水电费自付。我们20号发工资就会把前面正常手续离职的人员收回来的水电费交于宿舍员工支付给房主,但现在正常手续离职员工的水电费交给那工人不要工资自动离职了,房主找到公司里要水电费,我们是否可以在工人的未取工资中扣取出来给房主?
发布者:winniezsh 2013-06-24 状态:已过期 回复 (1)
我辞职了工资可以全部结清吗
你好!本人在瑞安某鞋厂上班4个多月,口头说好每个月工资3500元每个月先发80%,每天加班到9.30除星期天不加班。后来开订货会那个月就每天加班到11-12点没给我加班费。我就提前给一个月给领导口头辞职了,到了一个月期限,老板说没做到过年几给我70%的工资。请问我没有签劳动合同也没有给我办厂牌工资也几拿个信封装好写多少钱。我该怎么办
发布者:周卫清 2013-06-30 状态:已过期 回复 (4)
公司与我签订假劳资合同并每月发放的工资做假帐,少缴社保及四金,是否可以要求公司补偿?
我于2011年11月7日入职,公司与我签订了为期3年的假劳资合同,即合同显示月工资为2500元/月,实际约定工资为税前5000元/月,且公司每年按上海市最低交金基数帮我缴纳四金,扣除个人缴纳四金及个税部分,每月到手工资大约在4450元左右/月。现公司在未事先通知的情况下单方面要求解除劳动合同。
请问,我除了可以拿到4个月的赔偿金外,是否可以要求公司补齐入职以来少交的四金部分金额?可以要求公司交到社保局还是可以以现金形势给我?四金部分可以要求补偿多少金额?
发布者:yolanda421 2013-07-03 状态:已解决 回复 (4)
员工同意不缴纳保险,公司将此部分费用随工资发放可以吗
员工来公司时同意不上保险,将此部分费用随工资发放,并签订协议,现在员工离职以此仲裁公司不上保险,企业太冤枉了吧
发布者:名苑2013 2013-08-13 状态:已过期 回复 (8)
咨询应届毕业生在签订三方协议后考上公务员,与单位解约,支付违约金和发放工资事宜!
你好!我的情况是这样的。我是今年的应届毕业硕士生,在4月的时候和一个用人单位签订了三方协议,也参加本省公务员笔试。后7月2号去单位入职报到,并开始参加单位内部组织的入职培训,11、12号请假回家参加公务员面试,最后通过面试,和单位解约。
原来在签订的三方协议上已说明违约金为三千元,但未说明若考上公务员的事情;后在7月2日新入职员工统一签订劳动合同时(单位后来没有盖章,并把劳动合同退还给我),我已向单位人事说明我中旬需参加公务员面试,她也同意让我请假去,...
发布者:annatang522 2013-08-14 状态:已过期 回复 (1)

