我是实习生自动离职公司扣两个月工资？

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我是实习生九月25号我请假离开公司 28号的时候学校说要换公司让我们办理离职我在外边赶不回去，当时公司说算自离那九月份的工资不给发了八月份的正常发因为我们要压一个月的工资，现在又告诉我们不回去办理的话现在八月份的也不给了。但是我现在真回不去，有什么办法么公司这么作对么

发布者:469256718 2013-10-12 状态:已关闭回复 (0)

实习生自动离职公司有权利不给我工资吗

本人因另有发展即日像公司提起辞职，在人事专员问清楚原因后给了我一张辞职申请书叫我填写，并告知我填写之后交予领导看领导是否批准，如果不批准只能采取自动离职的方法，请问这样的情况下公司是否有权利扣除我当月工资

发布者:VBD3216 2012-01-13 状态:已过期回复 (2)

实习生自动离职，公司有权利不给工资？

我是实习生，两个月的试用期，到5月19号才算满试用期，但由于学校有事，请过两次假，现又要请假，经理态度不好，当初面试时有说过学校有事可以请假。自己也觉得这公司学不到想要的，想辞职，公司有权利不给工资吗？还是会扣留工资？没有签任何合同，公司会不会不承认？

发布者:465753730 2012-05-02 状态:已过期回复 (8)

合同期未满，并未以书面申请上交公司就自动离职了，公司有权扣除两个月的工资吗

我的合同期还没有满，然后就想离职了，跟公司说了之后公司不让走，还说要走的话就让我自己找人，在没有向公司提交书面申请的时候准备自动离职了，公司说这样的话就要按旷工处理，要扣除两个月的工资，除此之外还要再追究法律责任。我们是15号发放上个月的工资，到20号了还没有发放，并且这个月了我也做了20天了，我想请问一下公司这样做是合理的吗？我是商场里面的员工

发布者:784731295 2012-09-20 状态:已过期回复 (2)

实习未满一个月因特殊情况自动离职，公司是否发工资？

我于2012年9月17日在温州顺丰实习到2012年10月15日离职，实习满一个月，因为公司不包吃不包住，生活有困难就提出离职第二天就不去上班了，而我跟公司签协议时离职要提前一个月申请，我想问一下我能拿到工资吗？

发布者:长城香草 2012-10-16 状态:已过期回复 (3)

自动离职两个月了，还能向公司索要工资吗？

我年前向原公司提出辞职，公司不给批，直到放年假回老家一直没过去，到现在都两个月了，昨天听说自动离职也能拿到工资的，可是我一直没有拿到最后一个月的工资，请问我现在还能向公司索要吗？

发布者:米蛋1 2013-04-17 状态:已过期回复 (6)

在公司上班三天，自动离职，公司应当支付工资吗？

我在一家服装品牌店工作三天后自动离职，面试的时候主管说第一天为试用期，如果不合适不会支付工资。现在我向公司讨要工资，公司又以我没有上满一个星期为由不支付工资。请问该公司的做法违反了劳动法规吗？

发布者:npcnpc 2013-09-30 状态:已过期回复 (10)

在公司上班三天，自动离职，公司应当支付工资吗？

我在一家服装品牌店工作三天后自动离职，面试的时候主管说第一天为试用期，如果不合适不会支付工资。现在我向公司讨要工资，公司又以我没有上满一个星期为由不支付工资。如果讨要工资的话，公司的支付标准应该是什么？

发布者:npcnpc 2013-09-30 状态:已过期回复 (2)

公司要裁员但又不想给补偿金，故意降低工资，逼你自动离职，怎办？

本人在一公司工作了近十年，单位依法給我们缴纳了五险一金。近期效益不行欲裁员，但又不与我们解聘劳动合同，其实就是不想给补偿金，于是降低我们的工资（按政府最低工资标准发放）我们是计件工资，每月基本有3到5千工资，现在只发我们1千多工资咋能养家糊口，请问专家：我们跟公司签的劳动合同是基本工资900＋效益工资，和起来有3千以上。现在公司单方面降低工资标准是否违法？第2，我们如果与公司解除劳动合同能否有补偿金？第3，能否享受失业保险金？谢谢专家解答这个问题

发布者:老无所依吖 2013-10-08 状态:已解决回复 (4)

自动离职公司里可以扣工资吗

9月22号自动离职的。公司里没有同意离职。家里有事就直接走了。想问的问题。 9月1号-22号，没有发的工资，还能补发吗？公司不给怎么办？社保5-8月份的没有补交上，我问过公司了。他们说我自动离职，没有办理交接和离职手续。社保就不给补交了。前提，公司没有和我签劳动合同。如果我要申请仲裁的话。怎么申请？需要哪些手续，怎么证明我和原来公司之间的关系。我只有工资条，但是上面没有写公司的名称。还有来往的邮件。但是那个总监离职了。和我邮件...

发布者:gaozhichao 2013-10-11 状态:已过期回复 (2)