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相关问题推荐: 劳务纠纷
劳务纠纷
我是一名实习学生, 9.11日找到一家公司上班 开始说好的无薪培训2星期 ,工资1500 ,加班费另算 。 后来公司一直拖着不给我实习协议 ,到11月初才要到实习协议 ,看到协议领导说,加班费没了 ,我也就没签协议了。 入职领导报到公司是从10.10算起 , 也就是工资从10.10号才算起, 现在我决定离职,公司又说要提前一个月申请 ,一个月才能走 。 现在我想问 我能要到之前哪天的工资?实习生可以随时走吗?
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
简单点说 我9.11号到公司 但是公司算我工资从10.10号才算起 而且现在还不让我走 必须干完一个月 我现在就这么走了 有责任吗 协议 合同什么都没签
发布者:cmm767185843 2013-11-06 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:淡悠悠 2013-10-17 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:c805355386 2013-10-18 状态:已过期 回复 (2)
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我到中介公司,9月3日,交了中介费500元,找了个保姆的工作,9月4日上岗,雇主回老家我放假了,回公司拿工资,这时老板说没钱给不了,等到节后在给,提前支付了一部分也就是一半的费用,等过完10月长假在去要工资的时候,不给,说是没到一个月,也就是从9月4日上班到10月11日是一个月,还要扣我两天的工资,我从没休息过,也没请过假,为什么要扣我两天,问的多了老板生气找来人要打架,我就报警110,因为110来了没解决,所以老板更加厉害干脆一分钱也不给了,还让客户换掉我,让我...
发布者:刘家惠 2013-10-18 状态:已解决 回复 (4)
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我于12年12月28号应聘一家食品公司,说一个月的试用期后买保险,可到现在没有签合同,也没有买保险,而且因为其它职位经常换人,导致我工作量大大的增加,我提出加工资,也不加,我说保险不买,工资不加谁也干不了,干全能工作才拿2100让他重新请人,公司还真着手在招聘别人。请问律师我的合法权益是那些,该怎样去维护?谢谢!
发布者:寻寻觅觅1947 2013-10-20 状态:已过期 回复 (4)
工作地与公司注册地相隔太远的劳务纠纷
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发布者:youbei 2013-10-23 状态:已解决 回复 (6)
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发布者:whyzqzlx 2013-10-24 状态:已过期 回复 (7)
劳动合同丢失 引发劳务纠纷
因我公司全体员工劳务合同每年一签。其中我公司一员工2011年开始上班 并签订劳动合同【2011年至2012年 】。到【2012年至2013年】 直到今年我公司不在提出续签 并在合同到期的时间多发一个月的工资给予补偿 该员工提出2011年没签订劳动合同为由要求赔偿双倍工资。请问在现有的劳动纠纷中2013年提出要求11年至12年的劳务赔偿 是否已过仲裁诉讼时间【因在签订12年到13年的劳动合同同时 该员工拿走11年劳动合同】
发布者:风吹草动399 2013-10-26 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:lzcandy 2013-11-01 状态:已过期 回复 (3)
劳务工人与外派公司纠纷
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发布者:hwfvzs1234 2013-11-01 状态:已过期 回复 (4)
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我公司和包工头有签订合同。但包工头和他的工人没有签合同,出现意外谁负责?
发布者:lili6 2013-11-05 状态:已过期 回复 (5)
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