发布者:阳光的美丽 2013-11-07 状态:已解决 回复 (6)
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加班费 这一栏上的工资应当是多少
我公司在国庆节法定假日期间没有放假,10月1日,10月2日,10月3日,三天都给付了加班费。那么,按法定的计算方法,这三天的加班费当中是否要扣除这三天正常工作的工资,即 基本工资/21.75/8*3-基本工资/21.75/8,所得结果才是 加班费?
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关于单位 没有假期 加班不给加班费 还不发工资
你好 我们单位老是加班 一加班就到凌晨 而且还不给加班费 不但加班费没给 到现在工资一直也没发 还有们天天上班没有假期 有的时候个别国家法定节日会放一天 请问我们单位这样做触犯法律了吗
发布者:longaww 2012-04-15 状态:已过期 回复 (3)
我们是1450元的工资,节日加班应该发多少加班费,谢谢
我们是1450元的工资,节日加班应该发多少加班费,谢谢
发布者:wangpengpeng 2012-05-25 状态:已过期 回复 (5)
长期加班公司不给加班费,没写离职申请直接离职能拿到工资吗?
大家好,我在一家公司干了24天,单位的劳动合同上面签署的是5天8小时,可实际上每周六都要强制上班,而且每天至少要饿着肚子义务加班2小时,工作量特别大。我因为不堪忍受,口头向公司提出3天后离职,当时为了不让公司的工作掉链子,所以与公司协商7天后离职,之后公司已招到人,并且7天时间已到,但是单位不放我走,迫于无奈我第二天就不来上班了,之后跟公司打过电话协商要工资,公司耍赖不给,说我没写离职单。我在这里还没领过一次工资所以没有工资条和考勤信息,请问给位高手...
发布者:hanwei0910 2012-06-03 状态:已过期 回复 (4)
长期加班公司不给加班费,没写离职申请直接离职能拿到工资吗?
大家好,我在一家公司干了24天,单位的劳动合同上面签署的是5天8小时,可实际上每周六都要强制上班,而且每天至少要饿着肚子义务加班2小时,工作量特别大。我因为不堪忍受,口头向公司提出3天后离职,当时为了不让公司的工作掉链子,所以与公司协商7天后离职,之后公司已招到人,并且7天时间已到,但是单位不放我走,迫于无奈我第二天就不来上班了,之后跟公司打过电话协商要工资,公司耍赖不给,说我没写离职单。我在这里还没领过一次工资所以没有工资条和考勤信息,请问给位高手...
发布者:GzX6289 2012-06-04 状态:已过期 回复 (3)
个体老板加班不给加班费 解雇后拖欠、无故扣除工资 没有签订劳动合同 怎么办?
在网吧工作。工资以前一。大概工作了5个月 工资有三百押金、
之前工资都是照样开 有一个月说卫生做的不好。扣除一百 因为钱少 没有计较。
后来网吧连锁店开张 老板让所有员工 包括当时休息的 去新店干重活 没有给加班费。当时跟老板发生语言冲突 解雇了 说工资在发工资那天来取。
2个人 大概工作了17天。 钱不算多。 申请仲裁有些麻烦。
老板现在的态度就是一拖再拖 居然说工资只给200 连押金的钱都不够。。 怎么办。。 求助。 谢谢。 之前的字打错了 是工资一千一。
发布者:cmy777 2012-10-07 状态:已过期 回复 (2)
劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任?
是证明有加班就行了,还是要每天的详细记录证明?
发布者:liujun2588 2012-12-23 状态:已解决 回复 (5)
周六加班算加班吗?加班费怎样计算?未休年休假,支付300%工资吗?
本人自2011年在这家公司工作,月薪3000.每周工作6天单休。没签劳动合同,没有社保。周六加班算加班吗?加班费怎样计算?工作3年未休年休假,支付300%工资吗?
发布者:梦璇_2013 2013-01-31 状态:已解决 回复 (6)
基本工资都不发了(或者从我提成中扣除)。相当于加班和在公司干活都没有任何工资和加班费。
求问:我是公司一名客户经理,业务员。我们公司所有员工都可以做业务,而且提成都是一样。由于我业绩做得比较好,所以提成就多,工资就高。所以公司除了提成,就只发两三百的午餐补贴。
基本工资都不发了(或者从我提成中扣除)。相当于加班和在公司干活都没有任何工资和加班费。
年终考核分数公司最高,年终奖却最低。我该怎么办啊。相当于加班和在公司干活都没有任何工资和加班费。
请问谁知道,这方面的法律文件,请指点。
如果这样情况下离职,可以得到经济补偿吗。如...
发布者:粉红色毒蘑菇 2013-02-01 状态:已关闭 回复 (0)
劳动法规定超过8小时后算加班。需给加班费。如果工厂说1800块工资上12个小时班、没有加班费。辞职后
劳动法规定超过8小时后算加班。需给加班费。如果工厂说1800块工资上12个小时班、没有加班费。辞职后工厂应给多少钱? 是不是只需要给1800.不需要给加班费?
发布者:a31440 2013-05-07 状态:已过期 回复 (2)
拖欠工资,加班不给加班费
老板拖欠工资,说好每个月的10号发工资,8月16号入职,但是发第一个月工资是在9月25号,第二次是在10月21号;每天早八点半上班,六点下班,但是每天都会加班到晚上八九点,到时间按时下班,老板会不高兴,经常晚上十点以后都休息了,老板把我们叫起来去办公室开会到很晚,而且不给加班费,10月二十一号自动离职,但是现在任何可以证明的都没有,也没有签订劳动合同,10月1号-10月20号的工资还能拿回来吗?
发布者:风丶吹散身旁余热q 2013-10-25 状态:已过期 回复 (8)