发布者:waixiei423 2013-11-15 状态:已解决 回复 (3)
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公司奖金离职了还给发吗
我公司是私企跟员工说考核期间通过了发奖金,我9月份的考核通过11月份离职,公司说我离职了奖金就不给发了这样可以吗?
还有我们的工资是1500底薪通过考核才有3000保底,工作服买的是1000块的然后公司出%40我们出%60然后说满半年才给退还这些钱合理吗?
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我离职了公司还给我交保险!现在他们要求我归还
本来我在职的时候,要扣除一部分,再加上公司给交的一部分,两部分保险的钱加在一起987,但是我自己交的那部分是240,公司给交747。我2月28号离职。现在我离职了,我不想上社保,但是公司因为没有及时更新资料,没有把我从在职名单上去掉,保险还给上了,是4月份的保险。我觉得这本身就违背了我的意愿,是不是该负责,而且他们现在要从我的工资里偿还全部的987,我觉得不合理。
想咨询下,我应该怎么办,因为公司的工作失误导致的问题,是不是要他们来承担?如果他们以后还这样,...
发布者:lilinzisen 2013-04-12 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:leilei_00784297 2013-04-12 状态:已过期 回复 (7)
2013年离职后公司拖欠12年奖金
我是在11年进入公司,12年工作一整年,13年4月份辞职,公司在我辞职后拒绝发放12年年终奖金。请问奖金我应不应该要求公司发放奖金?
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发布者:殷俊91 2013-06-08 状态:已关闭 回复 (0)
我是一家公司的业务员 离职前把货铺出去现在公司想把货要回来 客服找理由不想把货还给公司 理由就是
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发布者:殷俊91 2013-06-08 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:殷俊91 2013-06-09 状态:已过期 回复 (1)
离职后 是否可以拿到公司发的奖金
我于2013年1月18日在原来的公司离职,离职前,还没有拿到公司年终奖励(因为公司年终奖励都是在每年5月份发放),而我当时与公司签定的保密协议里的其中一项说明:2013年1月1日前任何离职者,都将不会得到公司奖金等。而我离职的时间却是在2013年1月18日,请问这种情况下我是否应该拿到在我任职期间所创下业绩的公司奖励呢?谢谢
发布者:hgjoffice 2013-06-14 状态:已解决 回复 (10)
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2013年7月离职,公司让我把2013年2月发的项目奖还给公司,否则不给减员表和离职证明,请问这样合理么?我应该还么?已经发的奖金公司有权要回去么?个人认为,那时对我以前工作的肯定,不需要还的,我的理解没什么问题吧
发布者:shashengwan428 2013-06-29 状态:已过期 回复 (1)
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我是7月份离职的,公司3-5月的季度奖金应该在6月发放给我的,但是公司一直没有发放,知道我离职跟公司要这部分奖金,公司说在离职后提出的都不予与发放,离职的时候没有人跟我说过这些,我们的薪酬的体制也没有给我们看过,只是口头说了一下,细节部分都没说,这算拖欠工资吗?我要怎么跟公司去协商或者去举报? 另外咨询一下,如果我向劳动部门提交劳动仲裁,我需要收集那些证据。
发布者:bblife0128 2013-08-05 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:304346331 2013-11-06 状态:已过期 回复 (6)