50岁工人身份高级职称什么年龄退休?

退休取得高级职称的科技人员可亨受专项津贴标准吗

工人身份在职取得的职称，退休后是否还享受职称待遇？如果享有，但是没享受到，应该怎么办？有哪些法律条例可供参考？

工人身份，国企干部岗，中级职称，退休年龄和工资待遇有什么规定。退休工资与干部身份的人有多少差异

我是事业单位一名职工，以前是工人身份进单位的，一直干财务工作，参加全国干部职称考试取得中级职称，今年50岁，单位以工人身份为由，要办理退休。我不服，因为2006年工资套改时，走的是专业技术职称，属于55岁退休。我应该咋办。有这方面的文件。请详细给以解答。谢谢

我是工人身份从事教师工作30年的女教师，有教师资格证，职称：中学高级教师。国人部发（2004）63号文件中关于由工勤岗位转到专业技术岗位人员的退休问题时有这样的表述：“由工勤岗位授聘到专业技术或管理岗位的人员，在专业技术岗位或管理岗位聘用满10年、且在所聘岗位退休（退职）的，可按所聘岗位国家规定的条件办理退休（退职）、并享受相应的退休（退职）待遇”。有上述情况的女教师应该55岁退休还是50岁退休？谢谢！我们理解应按55岁教师身份退休，望各位律师指教，谢谢！

我是河南油田的职工，脱产学习专科后又自学本科，现在是高级职称，在技术岗位上工作，请问是50退休还是55退休

我是事业单位一名女性专业技术人员，2008年11月强制为我办理了退休，我们苏州有关于女性专业人员退休的文件：在专业岗位上满5年可按55岁退休，但单位说没有延聘的先例，还说本单位后面还有类似的人员，所以强制办了退休，但今年七月本单位对类似人员办理了延聘，请问我该如何维权

原档案为干部编制，大学本科，高级工程师，50周岁当月从事技术岗位，现企业强迫50周岁退休。 企业理由：50周岁之后不再聘用技术岗位，所以必须办理退休 退休的岗位认定以什么为基准，是否到了年龄不再聘用为技术岗位就必须退休

管理岗位工作工人身份退休年龄怎样界定是50岁还是55岁 相关法律法规相关文件及文件号时效性