公司提前15天说把我从一个商场调到同城的另一个商场上班，我不想服从公司的调动怎么办呢可以获得补偿吗？

我与公司签订的合同中有一条写明：公司应生产工作需要，产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动员工工作岗位，其员工应予接受；也可以临时安排员工从事其他岗位工作，工作期限由双方协商决定。由于我是移动营业厅职员，现在公司有调整将我所在的移动营业厅转包给代理商，要求我可以留下自动离职或者转到其他地方工作。公司不和我解除合同，由于考虑到工作地点（依旧是本市工作地点）的不便，我不愿意调动，可以不去吗，如果自动离职连失业金都没有，我已经在公司工...

在一家外企公司工作了2年，合同里的工作地点是在A城市，写了可根据需要调整工作岗位及工作地点。合同还有2年到期，公司突然口头通知2周后要搬设在B城市的工厂里去，我不愿意去那边工作，可否要公司赔偿并辞职？

在一家外企公司工作了2年，合同里的工作地点是在A城市，写了可根据需要调整工作岗位及工作地点。合同还有2年到期，公司突然口头通知2周后要搬设在B城市的工厂里去，我不愿意去那边工作，可否要公司赔偿并辞职？ A，B是同一省份，不同城市

我的工作地点在天津，总部在北京，由于我突然生病两天没来得及请假，前几天总部来个负责人以我不适合在天津工作为由调我去北京工作，我不想去，可我先口头答应了，和家里人商量之后也不同意我去，现在我的工作已经停了两天，请问律师我现在该怎办？ 我2010年3月来公司时签了两年劳动合同，签完合同人事部要拿回去盖章，之后就合同也没给我们（我的同事都没拿到合同），到现在也没续签，公司说给上了保险，每月都扣保险钱，可我每月拿到社保卡，该去哪里办卡？

从总公司调动到子公司，工作地点及公司法人代表都发生变化： 1、请问与总公司签订的原劳动合同有效吗？ 2、是否需要与子公司签订劳动合同？若需要重新签订劳动合同，请问08年后劳动合同法不是规定签订两次劳动合同就必须签订无固定期限合同吗？ 那我这种情况是否也适用签订无固定期限合同呢？ 谢谢

我的女朋友原来在东莞虎门工作，后被公司以短期帮忙为由调往阳江，期限为七至十一天，现在承诺的期限已到，公司却要求继续在阳江工作，不允许调回东莞。并威胁说若离职将不可以拿到未发放的工资和入股资金。对这种公司的欺诈行为该如何解决？若对方继续这种行为，可否报警以维护权益？

本人已在这家单位做销售工作快10年，并且工作地点一直山东办事处，现在直接领导公报私仇，把我的工作地点调动到杭州，我不愿调动，而且我现在已经怀孕了，不知道有什么方法可以给我讨个说话 ？

我在这个公司工作了11年，公司现要求到外地长期工作，如果不同意就要我辞职。 1. 请问我是否可以拒绝。 2. 如果和公司解除合同是否能得到赔偿，怎么赔偿。

本人公司注册地在南昌，工厂设置在武汉，本人劳动合同上签订的地点也是在武汉，现在武汉工厂准备撤离，如果我不同意调动工作地点能否得到赔偿。 注：本人在集团公司内部共工作6年，分别在不同的子公司任职，但子公司的法人代表为同一个人。 根据我的情况可以得到多少补偿金，谢谢大家了！