发布者:短信用户 2014-06-03 状态:已关闭 回复 (0)
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您好,我没签合同,工作了半年,口头说了好多次辞职,那天我说了我不干了走了,老板不给工资请问我能要回,我那二十天工资吗、 我能要回我的工资吗。、、、、
发布者:康志 2012-04-20 状态:已解决 回复 (2)
没签工作合同,每月工资只是口头说明的,在辞职后能要回工资吗
我去一家私营企业上班,从4月12日-4月30日!任职:业务经理,口头谈好一月5000元工资。结果干了半个月因工作原因与老员工发生冲突,而被迫辞职。当时老板口头答应给开工资,但现在快过去一个月了,也没给开,现在这工资还能要回来吗?现在毕竟没有合同,工资也光是口头的协议?忘回复,谢谢
发布者:冰城帅男人 2014-05-26 状态:已过期 回复 (6)
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律师您好,请问在没签合同的情况下是否要提前1个月辞职,否则就没有工资。我是在以纯做导购,做了16天,现在因为个人原因要辞职,领班说必须的提前1个月,否则就没有工资。请问这是否合法?
发布者:短信用户 2014-05-26 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:短信用户 2014-05-27 状态:已过期 回复 (8)
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您好!请问劳务关系的工资诉讼时效是多长时间?我父亲在北京某高校后勤集团工作,61岁,单位签订的是劳务合同,2012年9月份的工资没给,还能通过正常途径追回吗?非常感谢!
发布者:短信用户 2014-05-27 状态:已过期 回复 (10)
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我在北京,想咨询关于 试用期未签任何手续,工作一周后辞职,单位不给发工资的问题。请问我该怎么维权?
发布者:微信用户 2014-05-28 状态:已过期 回复 (7)
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您好!在厂里做了1个多月辞职了拿不到保底工资,已签合同,请问该怎么办
发布者:短信用户 2014-05-28 状态:已关闭 回复 (0)
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您好!在厂里做了1个多月辞职了拿不到保底工资,已签合同,请问该怎么办
发布者:短信用户 2014-05-28 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:短信用户 2014-05-31 状态:已过期 回复 (5)
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你好,我工作两个月,没有签合同,辞职老板说要扣我5百块,而且工资还要延后发呢!我该怎么办?
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