发布者:money123456aa 2014-06-22 状态:已过期 回复 (2)
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什么方法能让用人单位主动解除或不续签
我在这公司10年了,到14年底就要签无固定期合同了,我不想再做了,但又想公司能补偿我,什么方法能让用人单位主动解除或不续签,因为我也找不出公司在《劳动合同法》第三十八条规定中的情形,如何做,请求帮助,紧急!谢谢
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劳动者主动解除劳动合同,用人单位是否需要赔钱?
如果劳动合同已经到期,而劳动者不愿继续与用人单位续约。用人单位是否需要给予劳动者补偿?请根据新劳动法的条理规定给我答案。谢谢!
发布者:lilac 2008-09-04 状态:已过期 回复 (3)
劳动合同期满后一个月,用人单位还未与员工续签合同员工主动提出辞职,可否要求公司支付经济补偿
劳动合同期满后一个月,用人单位还未与员工续签合同,员工主动提出辞职,可否要求公司支付经济补偿,还能否要求公司按劳动工龄补偿?谢谢!
发布者:lirongrong86 2011-04-26 状态:已过期 回复 (5)
无固定期劳动合同到期未续签,用人单位解除后是否有补偿金
我在2005年7月于激光厂签订一年的劳动合同,之后没有续签,用人单位在2007年8月解除劳动合同,我当年57岁。请问用人单位是否违反劳动合同法,我是否能要求用人单位给经济补偿金。 谢谢
发布者:yuan顺 2011-09-06 状态:已过期 回复 (1)
用人单位有什么方法可以辞退员工?
签了3年劳动合同,现工作一年半,工作没出现任何失误,现在只因为部门领导因为员工到点儿就下班而非常不满意,人力部门多次谈话希望员工自动辞职,现在又把该员工的大部分工作交给别人,请问,他这样做有什么作用?
发布者:旋律katherine 2013-12-01 状态:已解决 回复 (1)
劳动法有没有规定用人单位与被录用员工解除劳动合同之后,在什么
劳动法有没有规定用人单位与被录用员工解除劳动合同之后,在什么时间内付清劳动人的所有工资?
发布者:短信用户 2014-05-19 状态:已过期 回复 (6)
您好!请问劳动者与用人单位签订的劳动合同到期了,劳动者不愿再与用人单位续签
您好!请问劳动者与用人单位签订的劳动合同到期了,劳动者不愿再与用人单位续签,可次得到补偿吗?请回复为谢!
发布者:短信用户 2014-06-03 状态:已过期 回复 (2)
你好 请问用人单位以办理社保的理由要求我签署与上一家单位自愿解除劳动关系的这种做法,合理合法吗?
四年前我与一物业公司签订劳动合同,成为其员工。合同一直都是一年一签,到了今年年初,物业公司说要把我换到另一家物业,工资和工作都不变,但必须签一个自愿解除劳动关系的字据,说是不签的话,下一家物业没办法给我交保险。我就签字了。也与另一家物业(即现在所在的物业)签订了劳动合同,但是这次的只签半年,说是半年一签,可到了该签下一个半年的时候了,这家物业说再签就不是原来的工作了,由于个人身体原因,不能从事其安排的新工作,所以只能选择期满合同自动终止,那么...
发布者:倩女幽魂1111 2014-06-04 状态:已过期 回复 (1)
第3十9条劳动者有下列情形之1的,用人单位可以解除劳动合同:
第3十9条劳动者有下列情形之1的,用人单位可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反用人单位的规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(5)因本法第2十6条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的;
(6)被依法追究刑事责任的。
第4十条有下列情形之1的,用人单位提前3十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付...
发布者:短信用户 2014-06-06 状态:已过期 回复 (2)
请问一下专家,我在公司签过一年的合同,但是到期之后我没有续签,可以提前三天告知用人单位辞职么?还是必
请问一下专家,我在公司签过一年的合同,但是到期之后我没有续签,可以提前三天告知用人单位辞职么?还是必须要提前1个月?谢谢!
发布者:weixiaocantou 2014-06-13 状态:已过期 回复 (5)
合同到期单位不予续签可以得到什么赔偿
我于2008年进入我县一家医院担任护士,当时并没有签订合同。去年医院突然叫我签合同,但是只要我签字并没有给我看合同内容而且也没有给一份合同我。今年医院通知我合同到期不和我续签合同了,我要求看合同也被拒绝说是只有一份合同我想要的话就复印一份给我。这样是不是违法的。我可以得到什么赔偿。另医院只买了养老保险和医疗保险其他三险一金均未购买,我是否可以要求得到赔偿。
发布者:hexia870613 2014-06-17 状态:已过期 回复 (1)