发布者:杨小丽123 2014-07-14 状态:已过期 回复 (4)
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请问应该怎样核算工资?
您好,我刚入职深圳一家公司,目前在试用期!公司是6天8小时制,试用期月薪是:2500!我上个月上了21天班,请问应该怎样核算工资?
公司财务是这样算的:2500除以30再乘以21天=1750,这样算合法吗?
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请问按照法律规定,月工资应该怎样计算呢?
各位律师你们好!请问按照法律规定,月工资应该怎样计算呢?比如,5月份有31天,周末8天,劳动节1天,31-8(周末)-1(劳动节)=22天,那么按规定应该是:
一、基本工资/22天*实际出勤天数;
二、还是基本工资/23天*(实际出勤天数+劳动节1天);
三、还是按基本工资/21.75天*(实际出勤天数+劳动节1天);
四、还是按基本工资/21.75天*实际出勤天数?
还是以上几种都不对?谢谢您的帮助! 我对这方面不太了解,在网上也查不到确定的说法。法律有没有规定月工资计算标准呢?...
发布者:Sophie2013 2013-05-26 状态:已过期 回复 (3)
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我的中指因公受伤,截掉长指甲的这1节,请问这算几极伤残,工伤期间工资应该给我咋发,我1月工资是3300,赔偿的话给我大概能赔多少
发布者:短信用户 2014-06-09 状态:已过期 回复 (7)
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在公司说我1个莫须有的罪名 然后就让我离职请问我这工资应该怎样算
发布者:短信用户 2014-06-20 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:短信用户 2014-06-22 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:yaojing1705 2014-06-27 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:yaojing1705 2014-06-27 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:jxj1234565 2014-06-29 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:短信用户 2014-07-09 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:短信用户 2014-07-12 状态:已过期 回复 (3)

