麻烦各位律师帮帮忙：我们公司每次在发工资的时候，都要扣什么“人教金”，因为我们的工资本来就很低，才一千块钱，他们老扣老扣的，也不说个理由，就说国家规定的。我想问一下，真有这样的每个月都要教的“人教金”吗？象我们公司这样次次扣的情况，我们该怎么样解决？ 谢谢大家了！

我到一家大公司当发卡员,临时工,没签合同哪种,就是大街上发K的哪种工作,我做了五天,说好的,做一天就有一天的工资,1000人民币一个月,公司说十一也要工作,我就不想做了,昨天吧,下班后,我就给我们主管说,我不做了,,主管满脸不高兴的样子,很不安意的说,不做可以啊,明天来结帐,我说好吧,今天也就是9月30号一找我就到公司,找到了主管,主管却给我说,叫我下个月,10号来拿工资,我想也就是10月10号吧,下班后,我碰到跟我一个部门的同事,他说,拿工资都是4号拿, 现在我不知哪个办,主管叫我10号...

我弟弟在一个工厂上班，开始时厂长的姐姐喊他过去的，那边没有技术比较好的，让他教其他的两个。于是让我弟弟过去。那厂几乎都是他们一家人。后来我弟弟不小心做坏了几百张货，应该是技术部和手工部共同的责任，但是厂里就只让我弟弟承担责任，最后还以这个理由开除了他，开始说第二天拿工资的，但是第二天没给，说等月底发工资再说。结果月底还是没有发，其他人都发了，问厂长，他就说没钱下个月再发。但是第二个月发工资的时候厂长连电话都不接了，还是什么他爸爸住院了，没钱。...

我们是一个深圳连锁的一个服装超市，因为总部没有钱给供应商，就把门店抵给了供应商，在去年12月份的时候有一家供应商来接手，我们也打过电话向总部证实了一下，说有这样的事，核实了一下情况之后就把门店交给了他们，但是到今年的1月份又来了一个供应商，说他们的手续是假的，就告他们商业诈骗，现在公安局已经立案了，然后先来的就跑了，后来的也没有接管门店，现在门店也闭店了，但是还欠员工两个月的工资不知道怎么办了?我们是租用商场的场地，先来的供应商和合作方签了一个合...

结婚没有登记 孩子母亲走了 找不到人 是否可以要抚养费 孩子现在5岁 孩子母亲是个 农村人 如果要抚养费 一年 或 一个月是多少

我在一家公司上班两年，期间没有给我缴纳三金！也没有与我签订劳动合同等书面协议。公司以往发工资都是当月1号-30号底薪下月15号发，当月提成下月30号发。但是最近2个月是旺季，公司拖欠我8月提成与9月的底薪和提成！但是公司9月底开会说2个月前公司已经改革，而且薪资都和以前完全不一样！所以我申请离职了，最后我想拿回工资的时候，他们各种苛扣，安原先的提成和底薪比例的话 我总共应该可以拿15600左右 结果谈了一次变成12800了 后来我看他们不给我发我就算了 应为没有书面协议...

请问工厂违法辞退员工，赔偿的薪资是按底薪结算，还是按某几个月的平均工资结算呢？谢谢。 如果没做够一年，只有半年，是否按半年的平均工资？