发布者:sherry523 2014-09-09 状态:已过期 回复 (1)
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未注册分公司是否可以挂分公司招牌
总公司按正常手续已拿到相应牌照,也有固定办公场所,在黄埔租了个办公室办公,但未注册分公司,是否可以挂“**有限公司黄埔分公司”招牌字样?还是说挂“**有限公司”的招牌字样呢?
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招牌上使用的字号与他人注册不久的商标文字近似,是否侵权
张三在本地开了一家小餐馆,使用的字号名称与一个自然人注册不久的商标一样,没有图案,该字号经工商局核定有营业执照,登记时间为2012年6月。而商标持有人的商标注册时间为2012年1月并且注册的也是餐饮类。2013年8月商标持有人告张三侵犯了他的注册商标专用权。张三认为1他不知道该字号已被注册,2该字号经工商局核定,3商标持有人的商标还没有市场化,在当地没被授权使用。请问,该行为是否造成侵权?若是,应如何减轻处罚?
发布者:122801101@.com 2013-09-17 状态:已过期 回复 (1)
请问公司未注册,又没有签劳动合同,是否可以双倍经济补偿?工卡和工资条能否算证据?
请问公司未注册,又没有签劳动合同,是否可以双倍经济补偿?工卡和工资条能否算证据?
发布者:tsamvan 2013-10-30 状态:已过期 回复 (7)
与具有一级工程资质的公司,合资设立分公司,分公司是否可以使用其一级资质?
A公司本身不具备资质,为解决资质问题,欲与陕西具有一级工程资质的B公司,在北京以B公司名义设立分公司,股份制。A公司入股或者控股,请问这样分公司是否可以对外承揽业务时,使用B的一级资质?这样的方式,A公司是否解决了资质问题?
发布者:wsremily 2013-12-06 状态:已过期 回复 (4)
哪位律师可以帮忙查一下这两个公司是否已经工商局注册
《北京城市视野图文设计有限公司》《北京博轩师苑文化发展有限公司》
发布者:han3282 2013-12-11 状态:已过期 回复 (5)
杭州注册的有限公司无员工是否可以不缴纳企业社保
杭州注册的公司,股东为2人。
其中一个股东在另外单位有缴社保,所以在本单位不发工资。
另一股东(我)领取每月2300的工资,因为我在老家缴了农保,所以不想在杭州这边缴社保。
请问基于这种实际情况的话,我公司是否可以不用缴纳社保费用?
如果不缴纳的话,是否需要办理什么手续?
发布者:aiytech 2014-01-13 状态:已过期 回复 (4)
分公司注销,要求与总公司重新签合同,如果答应,是否还可以要求经济补偿?
我是与分公司签的合同,现在分公司要注销。分公司现在要求跟我解除合同,再与总公司重新签一份合同。请问一下,我是否可以要求公司赔偿我在分公司8年工龄的经济补偿?,然后再与总公司重新签合同,工龄重新算。
发布者:ronghua_chen 2014-02-21 状态:已过期 回复 (4)
我们公司3月份由美兴模具(深圳)有限公司东莞分公司更为东莞美兴模具有限公司我们是否可以要求补偿工龄
我们公司3月份由美兴模具(深圳)有限公司东莞分公司更为东莞美兴模具有限公司我们是否可以要求补偿工龄,怎样赔?如不赔工龄是否作废
发布者:短信用户 2014-03-19 状态:已过期 回复 (2)
承包网点出兑,当地分公司是否可以干预交易价格,并以扣押钱款方式要求原承包商保证新承包商业绩不下滑
我为吉林长春某快递公司一个片区的承包商,现因个人原因欲出兑该承包网点,与买家已经谈好交易金额,但长春分公司却迟迟不同意签约,并说明按照规定出兑网点交易价格超出规定,不允许以该价格出兑,并且如果出兑网点,将扣押6成交易金额作为抵押,以确保新的承包商发件量不出现下滑,如出现下滑将不返还扣押的6成交易金额,现因长春分公司多次的干预,许诺允许后多次反悔,交易金额已一降再降,现已造成我们较大的经济损失,现我们想要完成出兑网点,要怎样做,分公司的干预交易金...
发布者:坦克小无敌 2014-04-30 状态:已过期 回复 (2)
承包网点出兑,当地分公司是否可以干预交易价格,并以扣押钱款方式要求原承包商保证新承包商业绩不下滑
我为吉林长春某快递公司一个片区的承包商,现因个人原因欲出兑该承包网点,与买家已经谈好交易金额,但长春分公司却迟迟不同意签约,并说明按照规定出兑网点交易价格超出规定,不允许以该价格出兑,并且如果出兑网点,将扣押6成交易金额作为抵押,以确保新的承包商发件量不出现下滑,如出现下滑将不返还扣押的6成交易金额,现因长春分公司多次的干预,许诺允许后多次反悔,交易金额已一降再降,现已造成我们较大的经济损失,现我们想要完成出兑网点,要怎样做,分公司的干预交易金...
发布者:坦克小无敌 2014-04-30 状态:已过期 回复 (2)
公司并未注册,欠薪后是否可以仲裁
我在一家公司试用2周后离职,公司不给工资。该公司在上海注册,在青岛没有注册。但是打着青岛公司的名义在青岛招聘用工,不给签合同,说是注册后再签合同。请问这种情况可以劳动仲裁吗?我证据不多,只能证明在公司干过,无法证明天数和具体欠薪额度,请问仲裁可行否?
发布者:chen95705189 2014-05-11 状态:已解决 回复 (2)