发布者:醉赏红颜 2014-10-10 状态:已过期 回复 (3)
相关问题推荐: 企业买断工龄是要从补偿金里扣除以前缴纳的社保金
企业买断工龄是要从补偿金里扣除以前缴纳的社保金
您好,我是一名企业职工,最近单位在和大家谈可以买断工龄的事情,但买断工龄是要从补偿金里扣除以前缴纳的社保金,这合法吗?
相关问题
买断工龄补偿金问题
单位要职工买断工龄。给了很低的补偿金。我们感觉不能接受,为甚麽有的单位给的却很高呢
发布者:yMo9453 2010-11-19 状态:已过期 回复 (2)
买断工龄补偿金15年最高和最低金额各是多少
买断工龄补偿金15年最高和最低金额各是多少
发布者:JKL789 2010-11-21 状态:已关闭 回复 (0)
企业转制买断如何计算补偿金
丹东市企业转制买断如何计算补偿金
发布者:丹奥 2010-12-03 状态:已关闭 回复 (0)
原事业单位辞职,单位改制为企业后进行买断工龄,还会给我补偿吗
我原在的单位当时是事业单位,由于某种原因,个人于2005年提出辞职,并办了辞职手续,当时单位一分钱补偿也没有,以前拖欠的工资及医药费7千多块也没给,工资只是发到我辞职的最后一个月,养老保险也交至辞职的最后一个月,其它什么也没有,后来单位改制为企业,并于2010年底再次改制要买断工龄,请问我应不应该得到买断工龄的补偿或是其它补偿。
发布者:smilenine 2010-12-30 状态:已过期 回复 (1)
企业买断工龄不合法补偿的低按九几年的档案工资分四年给清不合法我们个人应该怎么办
我是唐山市滦南县老京粤钢厂的一名员工。一零年买断我们只给我们当时的档案工资不到一千元。而且分四年给清。我是九四年上班,买断只给一万七千元。买断补偿太低而劳动部门又不给我们解决我们应该怎么办拜托各位律师给我个解决的方法
发布者:411215597 2012-04-16 状态:已过期 回复 (1)
企业买断工龄不合法补偿的低按九几年的档案工资分四年给清不合法我们个人应该怎么办
我是唐山市滦南县老京粤钢厂的一名员工。一零年买断我们只给我们当时的档案工资不到一千元。而且分四年给清。我是九四年上班,买断只给一万七千元。买断补偿太低而劳动部门又不给我们解决我们应该怎么办拜托各位律师给我个解决的方法
发布者:411215597 2012-04-16 状态:已过期 回复 (1)
企业职工下岗买断工龄了,社保能跨省转移吗
企业职工下岗买断工龄了,社保能跨省转移吗?人事档案还可以转移吗?
发布者:lwh69 2012-12-20 状态:已关闭 回复 (0)
企业被收购,我们以前的工龄是不是可以要求公司买断?
我们公司是股份制企业,2013年被自然人收购,自然人要更换原来的厂名和法人代表,我们和原来公司签合同还没有到期,是不是要重新再签一份,我们以前的工龄是不是可以要求公司买断?
发布者:1416504827 2013-04-29 状态:已过期 回复 (1)
企业倒闭,职工买断工龄补偿金后,还能享受特岗退休吗?
因为我还有7各月就可以享受特岗退休了
发布者:黄清华黄清华 2014-02-16 状态:已过期 回复 (3)
买断工龄只算现有工龄吗?以前在全民所有制企业白干8年吗?
我于1982年参加工作,后于1990年调入现在的江北化肥有限公司,以前叫江北县氮肥厂,2001年改制成立江北化肥有限责任公司!现在公司面临开发和搬迁!我买断工龄该如何算?
发布者:刘常华 2014-06-25 状态:已过期 回复 (2)

