股权转让协议受让方只有身份证，非本人到场，没有授权，没有签字，是否可以认为股权转让无效，受让人不承担公司的负债？

如果和单位签订一次性解决协议，但单位没有将社保计算在内，是否可以要求单位补交？

您好，我想咨询1下我在原单位的劳动合同还没有解除，是否可以再和其它单位笠订劳动合同？

1.公司给予的相关赔偿未按《工伤保险条例》进行赔偿； 2.但协议明确的说明了“协议签订后，不得以任何理由向公司提出诉讼请求、追究经济及民事责任赔偿，否则需向公司支付*万元的违约金”； 本人持有《工伤认定书》、《劳动能力鉴定书》和 与公司有劳动关系的证明，且在劳动纠纷的时效一年内。 请问： 1.是否可以向劳动仲裁委员会申请撤销该协议？如果该协议被撤销，关于协议内容中的“需向公司支付违约金”的规定是否有法律效应？ 2.如果可以申请撤销该协议，除了要出示劳动...

一孤身老人，聋哑，没有文化，有房产。目前有一哥哥（丧偶）。两侄儿一侄女，多年前和一侄儿写有一份遗赠抚养协议，没有公正，持续时间不长，便口头终止抚养，手续等一并交回，没有形成文字。老人没有人照顾，侄女打算找中人，拟写一份抚养协议，怎么做才可以免除以后可能的纠纷。

我在2000年将一片杉木林转让给别人砍伐，转让协议内容是：《转让协议》；本人（甲方）在香山的一片杉木林转让给（乙方），双方立定协议如下:(1)价格每立方米300元整。(2)乙方先付定金500元给甲方，余数到砍伐时再付清。（3）甲方实收乙方每立方米300元的杉木款，其它一切手续由乙方负责。双方签字；。。。。时间过去很多年了，乙方也没有来跟我商量砍伐的事，因此至今没有砍伐。现在杉木价格很高，本人请问这种协议有法律效力吗？我现在想解除协议可以吗？（注：我曾经咨询了村委会...

我是一名大三的学生，大四期间在一家培训学校工作，工作约一个月后，公司让我去培训，培训费3万块钱由公司出，与我签订了培训协议(培训结束后为公司服务两年，否则赔付20万的违约金)，而后也没有与我签订劳动合同，现在我在这里工作三个月了，想辞职又怕赔付高额违约金，我该怎么办？ 当时培训时间为7天，因为我现在所在的公司是一家加盟商，所以培训的内容都是为了日后上岗作业，培训结束后也没有什么证书之类的，可是高达三万的培训费正常吗？这是否可以看作公司以培训为名留下员...

我跟1个股东签订了1个股份转让协议，但是我现在没有资金在指定日期内把剩下的款付清，我能退出吗

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请问下车位转让协议，已经签字，但没有按手印，这样的协议生效吗？