发布者:ask20150111z3f 2015-01-11 状态:已过期 回复 (2)
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工作了8年零5个现在被迫提出辞职可以要求赔偿吗
我在公司工作了8年零5个月，我在公司操作机器的，今年3月27日在上班的时候因腰疼，在没有得到领导同意的情况下自己换了一台机器工作在和领导说明原因时于领导有了争执，领导当时要求我下班到4月1日上班，今天去上班的的时候接到通知要给我调动岗位，但是别的岗位因今年公司不景气现在正在大量裁员同时他们那边的负责人也发话说他们那边不要人，所以我觉得这样继续呆在公司也没什么意思了就提出辞职，请问我可以得到赔偿金吗？最多可以得到多少赔偿金。另外我要说一下，我原来就是在...
发布者:laiyouyin 2013-04-01 状态:已过期 回复 (8)
在公司工作十六年，现在个人提出辞职，可以向公司要求哪些经济补偿
已经在公司工作差不多17年，满了十年后与公司签的是无固定期限合同。今年个人原因于2月20日提出辞职，公司规定管理人员要二个月后才能离职。工作至3月20日刚好是一个月，然后公司没有支付二月份的工资，与领导沟通无果后，又继续工作了一个星期后，直接把工作与领导交接后离职，现在工作有人接手，公司要求我回公司教会接手人工作，我除了可以向公司提出要回工资，还可以要哪些经济补偿。另外我是拿年薪制的，公司平时只有支付很少的一部分工资。
发布者:出岫无心 2013-04-03 状态:已过期 回复 (2)
我在港资的工厂工作20年多了，现在工厂生意不是很好，提出可以协商辞职
我在港资的工厂工作20年多了，现在工厂生意不是很好，提出可以协商辞职，但工厂只能给6个月补偿，问工厂这样做合理合法吗？还有我的养老保险还没有交完，假如我协商走了，养老保险我该怎样交下去？工厂是在香港上市十多年的公司。
发布者:短信用户 2014-01-20 状态:已过期 回复 (2)
在公司工作两年多，五险到现在刚交满一年，未签劳动合同，我现在想辞职，可以要求什么补偿。
在公司工作两年多，五险到现在刚交满一年，未签劳动合同，我现在想辞职，可以要求什么补偿。
发布者:290122574 2014-02-23 状态:已过期 回复 (2)
本人04年进厂工作至今，公司从09年6月份才给我们缴纳社保，请问我可以要求公司补交09年至04未缴纳
本人04年进厂连续工作至今，公司从09年6月份才给我们缴纳社保，请问我可以要求公司补交09年至04未缴纳的社保吗？应该怎么办？如果劳动仲裁不成我可以提起诉讼吗？成功率有多大？
发布者:yuANDY 2014-12-23 状态:已过期 回复 (3)
本人在工厂工作3年，有5险，焉工作原因导致身体不适，现在辞职
本人在工厂工作3年，有5险，焉工作原因导致身体不适，现在辞职试问下有没有经济补偿
发布者:ask20150105mld 2015-01-05 状态:已过期 回复 (1)
你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职
你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职，但是他不给我辞职，还说一个部门每个月只能走一个人，这样合法吗，现在我该怎么办，我把辞职报告交给他了，但是他不批，请问我下个月可以走吗，走了会不会扣我工资
发布者:ask20150108sla 2015-01-09 状态:已关闭 回复 (0)
你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职
你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职，但是他不给我辞职，还说一个部门每个月只能走一个人，这样合法吗，现在我该怎么办，我把辞职报告交给他了，但是他不批，请问我下个月可以走吗，走了会不会扣我工资
发布者:ask20150108sla 2015-01-09 状态:已过期 回复 (2)
你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职
你好，请问我现在在一个工厂里工作快一年了，没有签合同，但是现在我想辞职，但是他不给我辞职，还说一个部门每个月只能走一个人，这样合法吗，现在我该怎么办，我把辞职报告交给他了，但是他不批，请问我下个月可以走吗，走了会不会扣我工资
发布者:ask20150108sla 2015-01-09 状态:已关闭 回复 (0)
我在从2007年在工厂工作至今、从未签过劳动合同，我现在想辞职
我在从2007年在工厂工作至今、从未签过劳动合同，我现在想辞职，可以要求补偿吗？
发布者:ask20150111z3f 2015-01-11 状态:已过期 回复 (2)