发布者:dian7812 2011-01-03 状态:已过期 回复 (3)
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在私人单位上班12了
本人在私人单位上班12了,其单位为建筑公司,本人是管库员一年365天天上班,有工人上班就负责发放东西,没就照看起固定资产,在上班12年期间无一天休息,这12年没有与老板签订任何劳动合同,老板也没给本人任何养老保险等一切归属自己的权益,想咨询一下律师要是我不干了,本人的养老保险以起12年工龄可以在老板那里得到吗?
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我私人的摩托车上班时候放在单位被偷了,单位有责任吗
摩托车被盗了!是在上班的时候被盗的!
请问这样是工厂的责任吗?
工厂是否可以完全不赔偿?
请懂法律的各位帮帮忙!
谢谢!!! 我私人的摩托车早晨上班时候放在厂内指定地点,有门卫看管。傍晚下班摩托车被偷了。请问这样是工厂的责任吗?
如果是工厂的责任,我想知道大概能赔偿多少钱。我买的摩托车是二手车花了2300元没有发票。是全额赔吗。是直接去找厂里要钱还是怎么办
工厂是否可以完全不赔偿?
请懂法律的各位帮帮忙!
谢谢!!!
发布者:85762528 2009-06-22 状态:已解决 回复 (3)
外地农村户口在北京上班生孩子的钱单位是否给报销
我是河北农村户口在北京同一个单位上班6年了,因为不是北京户口没有生育险,现在怀孕了,不知道生孩子的钱单位是否有义务给报销???
发布者:ruE4582 2010-12-18 状态:已过期 回复 (3)
计划外生育二胎的在单位上班可以享受每天1小时哺乳假吗?
我在一家公司工作10年了,和公司签订了无固定期限的劳动合同,今年因为没有拿到准生证生育了第二个小孩,在生产的时候公司以没有准生证为由没有批准3个月的产假,只批了3个月的事假,请假期间没有一分钱的工资,现在小孩2个月大,本人已正常上班,我向公司提出要求每天要一个小时的给孩子哺乳的时间,公司有以我没有准生证为由不给予一天1小时的哺乳时间,请问公司这样做多吗?我也看了很多妇女劳动保护之类的资料,没有看到有明文规定说没有准生证的就不能有哺乳的时间,公司现在...
发布者:赵大海 2010-12-19 状态:已解决 回复 (2)
在单位上班时把同事撞了,需要我赔偿吗
你好,我在单位上班开叉车,前几天正在开叉车上下货时,一个同事正好跑过来,撞到我车子侧面弹回去,后脑着地,危险期还没过,就算能活也有后遗症,当时照了几张照片,单位不许报警,现在对方带了好多人想殴打我,我停业在家,单位看到的同事为了工作没有人敢帮我作证,都作了伪证,说是我撞的,其实当时我没有撞他,他撞过来时车子已经停着了,车灯也开着的没有关,后面不能他家人一定要和我打官司要我赔偿,我该怎么办,这个和我有关系吗?谢谢
发布者:灰蒙蒙的 2010-12-19 状态:已过期 回复 (4)
孕期、哺乳期单位只给3个月基本工资,哺乳期没让上班,那么一年的哺乳期工资怎么要?
我是名民办学校的老师,从09年3月怀孕到11月中旬生产。在此期间,单位以我没参加学校的试讲为由,从09年9月开始至今没让我上班,学校也没给过一分钱。我想要回09年9月至10年11月这期间的工资。起诉到劳动仲裁,仲裁单位说只能要回三个月的,哺乳期这段因为没上班不好要。另外单位尽管和我签订了劳动合同,但校方并没有给交保险的费用,每月从我工资中扣除,后又把这部分钱返还。我想要回校方理应承担的保险费用。此外还有我生产时的医疗费,怎样做才能顺利的要回理应属于我的钱?怎...
发布者:小原野子 2010-12-20 状态:已过期 回复 (1)
哺乳期一直没有上班 单位该交保险么?工资怎么计算呢?
我从去年怀孕2个月后就一直没有去单位上班,一直到现在孩子现在9个月一直没有上班,但是公司只给我上了保险,到今年8月保险就停了, 一直也没有给我发工资,请问单位的做法对么?? 我来详细说明一下,我是去年7月发现怀孕的,后来由于怀孕初期反应比较大,所以从9月开始就请假了,当时申请的是一个月吧,领导也批准了(都是口头批准的)于是就休假了,后来10月份也由于身体原因就没有上班了,这个单位也是知道认可的,9月份的请假条是医院出具的也交给公司了,后来医院也给我假条...
发布者:吴迪0311 2010-12-20 状态:已过期 回复 (5)
上班时间在单位被歹徒持刀刺伤,我该怎么办?
在12月21日下午14电40分左右,我在单位上班,进来一男一女,男的气势汹汹的问我领导在哪儿,我说还没来,他就要我给找,我说我找不到,他拿出一把刀冲过来就刺在了我的左胸口,我奋力反抗,又被他推到在地划伤了脖子,后来他要找的领导来了他才放开我,又持刀把领导刺伤,同事报了警,110赶到后才把歹徒制服。可是昨晚听说歹徒已经被公安机关放走了,好像是取保候审,我想知道公安机关这么做合法吗?如果歹徒再伤人怎么办?我该怎么做?
发布者:xeO8619 2010-12-28 状态:已过期 回复 (2)
在单位上班时,别人对自己造成一定伤害的,应如何处理
在单位上班时,由于A同志在完成某种任务,可能会对B同志造成伤害,C同志发现该情况(可能要发生也可能不发生)过去保护B同志,B同志误解和C同志发生了矛盾,B同志把C同志的腿和脚致以骨折,不能工作,造成一定的身体伤害和经济损失。现在B同志和C同志就解决问题不能达成共识:B同志想让C同志写份保证书,写保证书才报销部分医疗费用,若不写,就不给部分医疗费用;C同志的身体在3-4年才能彻底康复(医生说的),C同志考虑有后遗症,不愿意写保证书。这种情况私了应如何处理?若经法...
发布者:lijingfeng123 2010-12-28 状态:已过期 回复 (4)
在某单位上班五年未签订合同被辞退该怎样赔偿
我爸在某单位上班五年了,一直未签订合同,今年9月突然被辞退了,该怎样赔偿,赔多少。谢谢?
发布者:xvr4970 2010-12-29 状态:已过期 回复 (2)