我的合同今年六月三号到期，公司签过一份续签意愿，我写同意续签，然后直到12月14公司才找我续签，我当时没有同意，签了一份续签合同的书面通知，最后一句话是如果十七号不签，视为合同中止，请问我可以要求公司按照合同法支付我这段时间的双倍工资吗？十七号我要怎么跟公司谈？ 我现在就想拿到双倍工资，合同可以签，也可以不签，我想请问各位老师，我应该怎么跟公司谈，我不知道我签的那份续签通知的最后一句会影响我吗？如果十七号公司要求我离职，不支付双倍工资，我才能申请仲...

和公司刚签订了一年劳动合同，合同上有一条是，干不满一年自动离职者20天工资作为培训费扣除，这条合法吗？公司任务太重，想要辞职，可是舍不得20天的工资，老板也不可能主动辞退我，我要怎么办？

签了合同没买社保，辞职需要提前一个月吗？公司有权利扣工资吗？

在公司上了十二天班,到签合同的日期,公司让签合同没签,公司只发百分之五十的工资.

9月在北京一影视传媒公司面试的翻译工作 (合同一个月,当初有交押金) 之后派到外地剧组当群众演员 由于该剧组并没有翻译任务4天后公司让我回北京待命之后过了一个月后一直没有任务 现在要求退还押金并发放工资却被公司一直拖欠 由于当初签的是单方合同 现在手里的证据只有一起在剧组认识的工作人员和剧组拍戏时的照片

公司在合同上写的是每个月扣500元工资作为押金，满1年全部退还，在这1年内如果乙方违约离开公司，押金不退还，并支付甲方12000违约金，如果乙方未满1年申请辞职，乙方要赔偿甲方违约金吗？

和公司签了3年合同，我2013年5月2日入职，今天（2014年3月28日）公司突然说要辞退我，让我干完3月份4月不用来了，承诺补偿我4月份一个月的工资，请问这样合理吗？我是否能争取更多权益？ 补充一点，我们是十三薪，在去年即2013年底我拿过13薪，所以请问我的赔偿金是按13个月的平均工资索取还是按照合同约定的税前工资索取？

我在一家建筑公司做了五六年了，现在公司要求签合同，还要扣一个月工资做为押金到合同期满后才有退，你们说这样合理吗？

公司拖欠员工工资后宣布破产法院封了宿舍楼，股东已与老板解除了合同，宿舍楼也有他的一半，他停了水电，还贴出通告让员工搬走，在下午三点之前不搬就强制执行，我们搬走就没地方去了

签有合同，自动离职，公司发的工资，派遣公司全部扣压，有权力要回所有工资吗