发布者:ask20141225vle 2015-01-30 状态:已过期 回复 (4)
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深圳地区的十级工伤赔偿是按多少钱的金额×基数给与赔偿?我所在的公司基本工资只有1808一个月
深圳地区的十级工伤赔偿是按多少钱的金额×基数给与赔偿?我所在的公司基本工资只有1808一个月,工伤赔偿是按多少钱来进行赔偿?
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工伤期间,公司只发基本工资吗
工人在作息时间时,被车轮所砸伤,车主找到,可车主没钱,公司只全钱而已,
并且公司只发出事工人的基本工资,加班费什么的没有,请问我该如何, 为什么只给基本工资,那要不是因工受伤,那还不得要一样要加班,而且是非加不可,再说了,既然是因工伤,那就得享受和别人同等的待遇。
发布者:红儿 2010-03-31 状态:已过期 回复 (2)
公司要裁我,但是因为合同没有到期,他们不想赔偿,所以就说每月只发基本工资700元,要求每天按时上下班
公司要裁我,但是因为合同没有到期,他们不想赔偿,所以就说每月只发基本工资700元,要求每天按时上下班,但什么事也不做。就是为了逼你主动辞职。请问这违法吗?
我的实际工资包括:基本工资+住房补贴+学历补贴+生活补贴+绩效工资。
发布者:wj778878 2010-04-09 状态:已过期 回复 (2)
工伤赔偿中所指的平均月缴费工资是指公司缴纳养老金的基数吗?
工伤赔偿中所指的平均月缴费工资是指缴纳养老金等保险金的基数吗?还是指缴纳完这些金的工资呢?缴纳的基数是3700,缴纳完是3000不到,加补贴是3400,请问按照什么钱赔偿?
发布者:d公主719 2013-04-01 状态:已过期 回复 (2)
工伤赔偿,公司缴纳基数远远低于工资,怎么处理
昨天和公司谈,已经决定不续签合同。今年1月出了个工伤,工伤已鉴定,10级工伤。按照上海规定,赔偿7个月工资(按照缴纳基数计算)。我查了下公司的工资单,2013年公司是按照4000元基数给我缴纳的保险,远远低于我的实际工资。请问,我可以要求公司补偿差价吗?还有,我手上的工资单是每个月公司的财务总监发到我邮箱的Excel表,如果公司不同意补偿,这个可以作为证据要求劳动仲裁吗?
发布者:sorceress 2014-09-23 状态:已过期 回复 (3)
工伤赔偿,公司缴纳基数远远低于工资,怎么处理
昨天和公司谈,已经决定不续签合同。今年1月出了个工伤,工伤已鉴定,10级工伤。按照上海规定,赔偿7个月工资(按照缴纳基数计算)。我查了下公司的工资单,2013年公司是按照4000元基数给我缴纳的保险,远远低于我的实际工资。请问,我可以要求公司补偿差价吗?还有,我手上的工资单是每个月公司的财务总监发到我邮箱的Excel表,如果公司不同意补偿,这个可以作为证据要求劳动仲裁吗? 离职协议上有一句:乙方在工作期间发生的工伤,由工伤保险基金支付工伤赔偿额。我已经签字,当...
发布者:sorceress 2014-09-23 状态:已过期 回复 (5)
工伤期间,工资能拿多少,我现在一个月是三千元,老板说我的基本
工伤期间,工资能拿多少,我现在一个月是三千元,老板说我的基本工资是一千元
发布者:ask201411198pj 2014-11-19 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:ask20150114m1g 2015-01-14 状态:已过期 回复 (5)
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快递公司以各种理由乱扣员工的工资。本来一个月三千多元的,被公司扣了之后拿到手只有几百块钱,快递员不满公司,把公司的一百多件快递藏了起来,怎么说都不愿意交出来。请问这位快递员要负什么责任。
发布者:ask20150128oi5 2015-01-28 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20150129jdi 2015-01-29 状态:已过期 回复 (4)
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你好律师,今年的务工费每天是多少钱?因为工伤赔偿,我们应该让公司赔偿务工费,护理费,还有什么?
发布者:ask20150129tgt 2015-01-29 状态:已关闭 回复 (0)