发布者:ask201502061mr 2015-02-06 状态:已过期 回复 (1)
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我已向公司提交了辞职报告而且也快做到了公司所规定的辞职后做满一月走,但是公司却未将我的工资结清我应该怎么样才能拿到剩余的工资
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你好,我进公司快3月了(试用期3个月),现在公司说想跟我解除劳动关系,让我自己提交辞职报告。而且工资不能马上给我结清,还是按正常的发工资日给我打到帐上。请问这是不不合理?
发布者:h201743nm 2010-02-01 状态:已过期 回复 (2)
因身体原因已经提交辞职报告,并且获批,但公司规定必须继续干一个月,可是身体原因实在难以承受,这个月该
因身体原因已经提交辞职报告,并且获批,但公司规定必须继续干一个月,可是身体原因实在难以承受,这个月该怎样办?请病假可以吗
发布者:9821 2012-08-08 状态:已过期 回复 (2)
我在河南安阳 您好,我想咨询一下,未成年打工,公司规定需提前一月递辞职报告
我在河南安阳 您好,我想咨询一下,未成年打工,公司规定需提前一月递辞职报告,我递了,由于经理的失误,没有上递,现在老板不给工资,我该怎么办?
发布者:微信用户 2013-11-14 状态:已过期 回复 (5)
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我在河南安阳 您好,我想咨询一下,未成年打工,公司规定需提前一月递辞职报告,我递了,由于经理的失误,没有上递,现在老板不给工资,我该怎么办? 由于不甘心就这样辛辛苦苦上一个月班,就一直和老总保持电话联系,可他们总是拖了又拖,要不就是三个老总你推我,我推你的。于不上班已经两个月有余了,终于在昨天答应让我再去谈话,之前总是去了他说的地址后,找理由让我回去,这次终于见到了其中的一个老总,谈话过后,又让我下午去,说是不知道我工资多少,让我回去,下午再去...
发布者:微信用户 2013-11-21 状态:已过期 回复 (7)
你好,我上月6号进的公司,做到2十5号,不想做了,提交了辞职报告(公司规定 入职不满1个月的
你好,我上月6号进的公司,做到2十5号,不想做了,提交了辞职报告(公司规定 入职不满1个月的,辞职需提前15日提交申请)到今天已经满规定所说的十5日了,可公司却不让我走不予结算工资,今天我也没上班了,入职到现在也未与我签订劳动合同。请问公司这样做是否合法,我应该怎么办才能拿到我的工资,谢谢!
发布者:短信用户 2014-04-09 状态:已关闭 回复 (0)
你好!我想咨询下 我按公司规定 提前1个月提交辞职报告 但是
你好!我想咨询下 我按公司规定 提前1个月提交辞职报告 但是到了快离职的第6天 犯错了 公司扣了我的单子 还罚款500 说离职工资顺延 这个合法吗?
发布者:短信用户 2014-12-11 状态:已过期 回复 (4)
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律师,您好!我在一家国企下属的公司工作,辞职报告提交给部门领导签字同意后才会上交人资 然后由人资转给上级人资方可办理辞职手续 这期间部门领导可能压着不签字 那按劳动合同我提交辞职报告那天之后30天可以离职吗
发布者:ask20150125o4f 2015-01-25 状态:已过期 回复 (1)
入职之前向公司交了500块钱押金,现在准备辞职,公司规定辞职报告审核30天后才可以走
入职之前向公司交了500块钱押金,现在准备辞职,公司规定辞职报告审核30天后才可以走,那我现在是否
可以直接走,或者写了辞职报告然后不等30天。这样公司会扣500块钱押金,和这个月的工资。公司这样做合法吗?公司押两个月的工资,每月5号发上上月的工资。
发布者:ask20150126s43 2015-01-26 状态:已过期 回复 (2)
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公司规定辞职需要提前一个月打,我在一月十三日向领导提交辞职报告,不是我于二月十三号就可离开。工资结清吗?可是事实是一月的工资2月领,2月的十三天工资三月领!这样和法吗?
发布者:ask20150131wzv 2015-01-31 状态:已过期 回复 (1)
您好!请问一个问题!1月31号我向公司提交辞职报告,说2月28号辞职
您好!请问一个问题!1月31号我向公司提交辞职报告,说2月28号辞职,公司今天人事部通知我2月5号办理离职手续,公司给我的理由是不需要我的岗位,请问这样是否合理?
发布者:ask20150202iy2 2015-02-02 状态:已关闭 回复 (0)

