在转业军人从其转业后单位（集团，从前的企业单位）离开的时候，是单位提出的离职要求，能否得到赔偿？如何计算？如果能提供相关的法律规定的网站或文件就更好了。 在此先谢谢了

请问部队转业人员到企业的司龄如何计算？是和军龄一起计算吗？还是从进公司的那一天算起？牵扯到一些利益问题，请教了。

如果军人专业后被检查出患了精神病，家属认为是部队原因造成的，要求部队承担赔偿责任。请问部队是否要承担责任？

一老转业军人，65年参军，89年正团职转业，6级伤残，到地方安置到企业，待遇正科级。希望咨询转业时地方给予待遇是否合理，如不合理如何补偿？谢谢！ 联系当地民政部门得到的答案是无法解决，要找原部队商量补偿，不知是否是推诿。该问题到底该由那个部门负责？谢谢！

我是2010年05月份因公八级伤残转业军人，还参加过国际维和行动，荣获联合国颁发的一级荣誉勋章。去民政局报到工作人员让我自谋职业，说只能分到私人企业，随时都可以下岗，家里亲人都是农民，也不知道去找谁，不是根据国家规定，伤残转业军人优先安排，择优安排。不能随时辞退。谢谢

我是士官转业的军人，在企业工作了6年啦，最近想办理离职，怎样办理？要不要补交养老保险金？怎样补交？有没有相关的文件？

我和男方已一致同意离婚，但他现为军人身份，正在办理转业过程当中。我是北京户口，结婚十年，他要求我等明年帮他办理完落户北京事宜再办理离婚。希望咨询：1、男方落户后即办离婚他的户口还有效吗？2、可要求他自行解决落户在哪里吗？因为不想让他落户在我父母家，我的户口也在我父母家。3、现已就有关房产、财产等协商达成一致，对夫妻存续期间财产协议经公证后，他如果反悔怎么办？

你好： 我父亲是从部队转业到地方企业单位的，（在部队时是副营级干部，参加过某还击战，立个人三等功一次）企业未任职，退休到现已十多年在工资是1200多一点，且没有享受过福房；请问国家有没有相关工资补助方面的政策？ 谢谢。

有一个政策上的劳动争议,我是从军队转业到企业的军转干部,按当时叫军办企业,没有劳动合同,当时企业叫我们自己想办法谋生存,因为它自己也是皮包公司,在我们什么都不知道的情况下,辞退我们,没有任何依据,我们几个战友都是这样,行政,组织一下子都没有了,我们认为与该企业有劳动关系,它却不承认,我们在部队十几年工作的履历就这样没有了,应该怎么办才能落实党和国家对我们转业干部的政策

原在部队做过腰椎间盘突出手术的转业士官是否有优抚政策？