发布者:ask201503260fz 2015-03-26 状态:已关闭 回复 (0)
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在一个公司上班将近两年一直不给签合同,6月份离职了,现在拿不回5月份的部分所得,该怎么办?
在一个公司上班将近两年,实习期过后要求签劳动合同,缺被告知不用签,今年6月份离职之后,5月份的提成,那边公司却到现在都还未给,我该怎么办?去劳动局要求解决有用嘛?求各位专家帮帮忙!
发布者:parent54 2014-07-23 状态:已过期 回复 (3)
按照合同,离职必须提前一个月递交离职申请表,但是我现在不想在这个公司干了
按照合同,离职必须提前一个月递交离职申请表,但是我现在不想在这个公司干了,我想去别的地方,那里待遇更好,但是我又怕现在不给我走,所以我想旷工,但是旷工一天扣三天工资,我们是每个月15号发上个月工资,我怕我旷工,公司会扣我2月份工资,我该怎么办?
发布者:ask20150302atw 2015-03-02 状态:已过期 回复 (1)
3月27号离职,公司在3月1日发文件告示离职员工不享受2月份带薪年假
2月27日提交辞职申请,批示3月27号离职,公司在3月1日发文件告示离职员工不享受2月份带薪年假及年前年终利是要在3月份扣回,请问是否合法
发布者:ellian88 2015-03-03 状态:已过期 回复 (2)
14年十二月我从公司离职,负责人说奖金会按时发放,但是到现在了也一毛钱没收到
14年十二月我从公司离职,负责人说奖金会按时发放,但是到现在了也一毛钱没收到。打电话给他们公司态度挺恶劣的。能不能通过法律渠道拿到自己的辛苦钱。
发布者:ask20150309bwu 2015-03-09 状态:已过期 回复 (4)
我以前在快递公司上班 现在都离职快一个月了 老板压了一个月工
我以前在快递公司上班 现在都离职快一个月了 老板压了一个月工资没发 现在到了 该发工资的时间 老板却一拖再拖 我该怎么办
发布者:ask20150311kj9 2015-03-11 状态:已关闭 回复 (0)
在公司工作有23个月,公司未与我签合同也没交保险,现在交了辞职报告但公司要我过一个月办离职手续
在公司工作有23个月,公司未与我签合同也没交保险,现在交了辞职报告但公司要我过一个月办离职手续,现在的问题有1.我如果现在就走算自动离职可以申请双倍工资赔偿吗?2.我手上的证据有考勤表的照片及复印件,公司内有我名字的加班通知的复印件,工资卡,银行工资发放记录,工作服,辞职报告原件上有领导签字,这些证据是否能申请仲裁
发布者:ask20150312eb8 2015-03-12 状态:已过期 回复 (3)
我在一个公司打工干了七年现在自己离职有没有什么补偿
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发布者:ask20150314i1w 2015-03-14 状态:已过期 回复 (1)
两个公司一个体系,被调岗,现在要离职了,公司要求我要把原来公司的事情办完
两个公司一个体系,被调岗,现在要离职了,公司要求我要把原来公司的事情办完,现在原公司押了1个月工资,一直没发
发布者:ask201503174ym 2015-03-17 状态:已过期 回复 (3)
你好,我在上海上班,年前生病了,一个多月没上班,请过病假了,现在公司让我离职合法吗
你好,我在上海上班,年前生病了,一个多月没上班,请过病假了,现在公司让我离职合法吗,也没讲报消药费
发布者:ask201503224ad 2015-03-22 状态:已过期 回复 (2)
未满一个月离职,现在公司起诉我追究公司损失?我该肿么办?
本人未满一个月就离职了,未书面提交辞职报告,现在公司按签订的劳动合同起诉我,劳动合同上看了要提前三个月提交辞职申请,公司现在起诉我,并对未满一个月离职对公司造成的损失?请问这个肿么办?
发布者:dt8588 2015-03-23 状态:已过期 回复 (1)

