我到了特殊工种退休年龄但本人身体还能胜任原工作可以不退休吗，单位是否可以强制办理退休手续？

本人自1995年7月进厂从事有毒有害工种炼胶工作。一直在镇江菊花电缆有限公司工作至今已有15年，其间厂方在2002年12月改制为自然人控股，原领导层、公司名称未变。由于年满55周岁，想提前退休，依据劳人护【1985】6号文第一条经由厂方向人力社会资源和社会保障局申请提前退休。而该局依据国发【1978】104号文及苏劳社险【2007】24号文有关规定认为不符合退休条件。求回复，急！

我是湖北襄樊一家民爆器材生产企业从事雷管装配的一线员工，今年44岁，1996年至今，原来我所从事的火工属于特殊工种只要连续工作8年，45岁就可以提前退休，可是今年我去咨询退休的事时却被告之：由于2003年企业改制，由国营变为民营，03年之后的工龄不再算特殊工种，之前的又不满8年，所以不能45岁退休，可是企业改制期间又没停产我也从未请假，为什么同样的工种国营民营不一样？是哪条法律规定的？

律师你好 我是公路段的一名职工，养路工人编，但我一直是在段机关工作从来也没在养路工人岗位上工作过今年55岁了，现在单位要按养路工人岗位给我办理退休手续，这样合理吗

｀本人是锅炉操作工，04年55周岁到社保局办理退休手续，告知不能办理。但是，在08年8月离法定60周岁退休前拾个月批准以特殊工种办理退休。09年信访社保局要求补偿四年二个月退休金及医保金，至今还拿不到补偿金，是否可以诉讼。

由于单位劳资员疏忽，把特殊工种错写成一般工种，使我在办理提前退休时受到影响。我该怎么办？

本人大本毕业高级工程师2000年内退，单位在不征求个人意见的情况下，按特殊工种（事实上并非特殊工种，单位弄虚作假）办理了提前10年退休，曾多次与单位及上级主管单位交涉，单位与2004年出台政策按内退工资标准给与补偿至55岁为止，然后有返回到2000年退休工资标准，与正常法定年龄（55岁）退休年龄，工资标准相差1400元。我想争取让单位纠正以前错误做法恢复正常退休，在协商不成的情况下，打官司能胜诉吗？

我山西省某大型印刷厂工人，现年55周岁，1972年-2010年在本厂工作，工龄39年。 1972年-1984年在本厂铅印车间“浇镀压班”从事铅浇铸修刻工，铸胶工。（有毒，有害工种）注：（高温把铅熔化成液体，铸成铅板，铅蒸气有毒，有害身体健康，铸胶是氰化物，甲苯等有毒有害化学气体）。本人从事有毒有害工种岗位连续11年，11年里享受厂里给的待遇有：保健费，食用油票，肉票，糖票。还有每年去太原职业病医院体检一次。 本人主要工作经历： 1972年1月-1984年12月在本厂铅印车间：...

电焊工是特殊工种吗？55岁可以退休吗？