发布者:1228665177 2015-04-07 状态:已解决 回复 (1)
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辞职以各种理由不给批
辞职递交一个月了,几次找领导都不批,说什么找个人替你就批,后来又说说公司要办生产许可证,需要你手里的证,现在拖了我三个月工资还没发,但是我下定决心要走了,他这是一直拖着我,我该怎么办,如果走了会不会不发我那三个月工资了?我在青岛工作
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辞职3十天,但是单位以各种理由不批怎么办?
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发布者:短信用户 2014-05-14 状态:已过期 回复 (13)
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你好!我是从事跟单文员与PMC工作的,问题是我辞职早已到期,但是厂方找各种理由不给我走,我该怎么办??
发布者:短信用户 2014-05-19 状态:已过期 回复 (6)
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发布者:959569997 2014-05-21 状态:已过期 回复 (5)
我辞职后老板不发工资,该找各种理由扣钱,请问1下我要怎么办?
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发布者:短信用户 2014-05-25 状态:已过期 回复 (6)
产假回来,公司找各种理由降薪,逼迫辞职,如果辞职,可以得到补偿吗?
我是2012年3月1日入职的,2013年2月28日到期。2013年3月1日续订劳动合同,正常2014年2月28日合同到期。但是我是提前休的产假2014年2月12开始休产假,2014年6月19回单位上班,回来后,单位要求调岗调薪,我不同意,又以期间社保没给员工上为工作失误为由,给我降薪,是否合理,如果我被迫离职了,能要求补偿吗?可以补偿多少?
发布者:lingting808 2014-07-03 状态:已解决 回复 (13)
本人17在西乡1家通讯公司做外呼员现在辞职后他以各种理由克扣工资开始的时候都没讲
本人17在西乡1家通讯公司做外呼员现在辞职后他以各种理由克扣工资开始的时候都没讲,说的不会扣运费现在又说要扣,公司进去的时候说的26天现在又说3十天。
发布者:短信用户 2014-08-09 状态:已过期 回复 (3)
我辞职两个多月了,老板还是以各种理由推脱不发工资,该怎么办
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发布者:短信用户 2014-10-08 状态:已过期 回复 (3)
您好!我按照正常程序辞职而公司上级以各种理由推脱没有给出明确答复,意思就是不给走
您好!我按照正常程序辞职而公司上级以各种理由推脱没有给出明确答复,意思就是不给走!请问上级违反了劳动法的第几条?上级会受到什么法律处罚?谢谢
发布者:短信用户 2014-12-18 状态:已过期 回复 (2)
辞职后公司找理由扣各种费用
公司在当日发文件暂扣一半工资,当天就只发了一半,因为不够基本生活,我们找领导协商,领导说只能这样不干就辞职。于是我们办理了辞职手续当时说一周内把钱补上,结果公司随后出台一系列文件说我们矿工什么的要扣我们1000元的工装费和900元的培训费。我们应该怎么办?
发布者:穆小楠 2015-01-19 状态:已过期 回复 (4)
我在2014年底提前一月给工厂辞职,年后去领工资工厂提出各种理由不发
我在2014年底提前一月给工厂辞职,年后去领工资工厂提出各种理由不发,说让我到2015年底在来,我与工厂没有签订合,我该怎么要来工资
发布者:ask20150406ae0 2015-04-06 状态:已过期 回复 (1)