昆山市周市镇新运涂装有限公司内，有工作及不负责、态度蛮横的外地人殴打工作负责的中层干部，此干部在此公司工作16年左右，向公司经理反映，经理由于贪生怕死，怕得罪外地人，就站在外地人的立场上训斥这名身体受伤的干部，本人站在旁观者的立场上，想知道法律应该怎么看待这件事情的。

事情的起因是我跟老板因工资问题发生争执，他和他弟弟两个人动手打了我、店里其他员工报警，然后到派出所做笔录。我被他们打伤，骨头断裂，我该怎么做？

我同学拿了公司的钱然后离职走了老板把他告了事情发生在2013年6月过去1年多了最近给抓了如果把钱还上老板不起诉会判刑吗？

员工在公司被老板联合其他员工殴打了，该怎么办

员工在店里因个人因素与顾客发生口角、然后员工打了顾客、作为老板当时阻止了，事后第一时间带顾客去做检查、医生说没事了，可顾客还是以各种理由要住院什么的，请问这种情况老板要负多少责任

和朋友去别的学校玩和老大爷发生争执了他踹了他一脚然后学校报警了把我们抓到警察局让我们给老大爷道歉然后做了个登记登记主要是年龄姓名住址学校这算有案底了么会影响当兵的政审么

您好，如果在学校发生殴打事件，可以报警请求拘留打伤人么

交通事故协议不成，遭威胁怎么办，报警警察说没有发生的事不能立案求解答。

公司聚会同事喝多了殴打我，我已经报警，警察说我们是内部矛盾，在我多次报警情况下让我去验伤，验伤结果只是软组织挫伤，公司让我在家休息并把验伤报告拿走了，那同事也是新进来的，还没有签订劳动合同，请问律师，如果警察局认定我们是公司内部矛盾，公司不把验伤结果给我，并以此为借口算我自动离职，我该如何维权并得到应有赔偿。

我在快递公司上班工作5年，去年12月在下班在宿舍期间发生脑梗死中风，住院厂里员工募捐了16000元。看病用了30000元左右，出院后拿单去厂里报，厂里因没买社保不给报，还将我无故开除，现在我已无劳动能力，在家修养，请问我可以问公司索赔一点医药费吗，现在每月吃药600余元