发布者:cxhekai123 2015-04-24 状态:已关闭 回复 (0)
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额外工作是否该义务劳动
本人在小学英语培训机构实习,是应届大学生,作为一名英语助教,我带着2个班,除了每天正常工作外,学校还让我一直免费加班,免费为其他班的学生补课,这些额外的劳动我应该有报酬吗,我不认为这些额外的工作是义务劳动,并且在一些家长眼里,我们老师就应该免费补课,满足家长一切要求,并且很多时候还吃力不讨好,会被家长说,请律师帮我
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临时工转为合同工以前,单位没有将用工情况报劳动行政部门审批的工作时间是否算工龄
我从91年进入某国企单位工作一直按临时工(当时没有经过劳动部门招用,也未签合同)在预算外发工资,94年转为合同工,工作至今。91-94年间养老保险,单位没参保,现向相关部门提供单位招用工通知和临时工期间的工资表。但相关部门还要求提供劳动行政部门的用工批复。这怎么办。 现是想办补缴,不知怎么办
发布者:海哥临时工 2014-06-05 状态:已关闭 回复 (0)
辽宁省有无关于用人单位逾期支付劳动报酬是否须额外支付赔偿金的规定?
辽宁省有无关于用人单位逾期支付劳动报酬是否须额外支付赔偿金的规定?是在哪个规定中说明?
发布者:780595469 2014-07-16 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:短信用户 2014-08-01 状态:已过期 回复 (6)
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合同期间得了肝癌,现在不能正常工作,如果合同到期单位是否有权解除合同?解除合同后我是否还有权要补偿金?请问是否能办理病退?劳动鉴定多少级才够办病退的?劳动鉴定后该怎么做?
发布者:多谢你的回答 2014-09-03 状态:已关闭 回复 (0)
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甲方在合同没到期时要更改合同,乙方不同意,如果甲方因此解聘乙方,但另外签的劳动协议,这份劳动协议是要求我评到助理工程师后要服务单位5年,现在还差两年半才到期,甲方解聘乙方后,协议是否还有效
发布者:祺哉怪也 2014-12-17 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask201501164l4 2015-01-16 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20150213c36 2015-02-13 状态:已过期 回复 (1)
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我父亲是农民工,在工地打工期间,被同村的人因误听谗言,说我父亲的兄弟诱拐其妻子,而产生报复心理,对我父亲实施杀害,现在罪犯已供认不讳 罪犯应承担什么责任
发布者:jia1326641244 2015-03-16 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask20150317at3 2015-03-17 状态:已过期 回复 (7)
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发布者:8717534 2015-03-26 状态:已过期 回复 (1)