我爸私人承包了一个工程，一个工人在工作时因自己疏忽跳了了下来，伤了脚，当时我爸就送他去了医院，所有费用都是我爸付的，现在他要起诉我爸，说是医生鉴定为九级伤残，误工两百多天，索赔五万八千元，请问我爸该负责吗，如果该负责任，那应该是多少？工程的总负责人是否该负责任？ 麻烦回复，谢谢！

某矿业公司下属N个小公司在经营，我妹夫由其中一小公司聘去工作，在工作过程中被另外一小公司至伤，大腿断两节并断神经，腰锥三四节骨折，经咨询大概为五级伤残，请问律师，该公司应赔偿多少钱为益？

司机与包工头关系，即是员工（帮包工头打工的）又是司机（帮包头工运输货物）。 车辆--农用拖拉机（运输钢管和员工）且该车辆超载。 该车辆同时运载货物和农民工。每天都这样。 包工头也是转包的。 包工头的工资发放情况，年底发，平时发放工资很少。 事故原因：时间：15：00下午 在运输钢管和员工途中 ，在复杂的交通环境下 ，司机走了一条小路（其中是员工的建议），路况很差。 车上员工人数:5人。 副驾驶上坐2人，三人和货物一起在后面。其中在司机的建议下副驾...

2周前两个装修工人A和B从装修施工现场出来，因为言语不对，发生的打架事件。事情的经过如下：当时工人A、装饰公司老板和工人B从施工现场搬运东西出来（工人B是老板的亲兄弟，搬了比较重的东西，走在最后面；老板走在中间，也搬了东西；工人A手里拿着一把灰刀，走在最前面），走在路上，工人A一直在和老板讨论什么事情，工人A有意无意的骂起娘来，工人B听了就说到：嘴巴放干净一点，这时工人A就冲到了B的面前，不知道怎么回事上去就打起来了，当老板转过身去的时候，两个人打成了一...

我是一个从事装饰行业的人员，去年我进了本市的一家外省开办的装饰公司黄石分公司，工作就是公司签下的装修工程转包给我来管理，大部分材料由公司提供，只有极少数零星材料由我购买，工人是由公司指派。进公司时交了近万元押金，然后每做一单装饰工程，公司提取一定比例的工程款后，再扣除工程所用的材料费，人工费等费用后，余下的就是我获得的毛利，再按这个毛利的10%~20%扣取质保金（注：业主是付全额工程款的，没有扣装饰公司的质保金，公司只是开具一张保修卡给业主）。现在我...

瓦工在二楼铺设瓦片结束后在下来之时，由于不慎踩到无法承受人体重力的部位导致坠落造成其人身伤害，瓦工与包工无劳动合同，且包工无施工资质。问此瓦工造成的身体伤害由包工和房主共同承担吗？在承担赔偿上面有无主责任人的说法，比例是多少，其现在的包工不承认与其瓦工有关系该怎么办？

他人借用我公司资质做工程，帐也是转到我公司帐上，因为是朋友我没有收他的费用，请问我以后会承担什么责任和费用么

公司电摩已买两年半，有些破旧，有日外出为公司采购物料 ，正常上锁但不慎被盗，请问我该承担多少责任？当日已报 警谢谢（加急！ 之前已提出申请，可能于半月内离职，请问如何解决方为上策，谢谢！

A是卖材料的B是卖材料的雇员C是买材料的D是拉材料的 C到A处买材料之后叫了一辆三轮车D材料装好之后车载货已满C叫A找个人去下材料B A叫B自己骑摩托车去，B没有骑车去，擅自跑到拉材料车上去拉材料的不知道B到车上，在途中不幸翻车B受伤非常严重请问他们责任各占多少。 咋个当面咨询？我不知道你在哪儿的啊！在说我没有时间跑那么远啊？可以帮我分析哈不嘛？急啊

情况是这样的: 我在年初进入原公司(A),签订了劳动合同.五一期间公司又让所有员工重新签了一份.新的合同我签字了,但至今没给到我手里.我手里只有原来的合同. 因为A有拖欠工资的情况,试用期三个月无医保,并由于各种原因至今未上医保.并且待遇什么的都不咋地.我在六月初向原公司提出离职.但是他们没有给批准.正好我家有事,我就请了一个月假(六月四到七月五).在端午节过后(六月17日)去另外一家公司(B)上班了,并且当天就签订了劳动合同. 最近原公司知道我在新公司上班.就叫我回去谈....