发布者:ask201504295d3 2015-04-29 状态:已过期 回复 (7)
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我与1家公司工作了4年,以前签订的是劳务派遣合同,现在合同到期了公司要求我签另外1个外包的合同
我与1家公司工作了4年,以前签订的是劳务派遣合同,现在合同到期了公司要求我签另外1个外包的合同,否则就算自动离职。请问这样的做法合法吗?
发布者:短信用户 2014-05-23 状态:已过期 回复 (6)
我与1家公司工作了4年,以前签订的是劳务派遣合同,现在合同到期了公司要求我签另外1个外包的合同
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发布者:短信用户 2014-05-23 状态:已过期 回复 (9)
以前在别的企业工作签订书面的合同,没有到期,现在想上新的单位工作还能签合同吗
以前在别的企业上班签订的书面合同5年,没有到期,现在想到新的企业上班,因为时间比较紧,以前的单位没有办理养老保险 ,也不知道以前的企业给没给交工伤 医疗保险,企业也没给我医疗卡,现在能和新的单位签订合同吗
发布者:5087103400 2015-03-10 状态:已关闭 回复 (0)
您好!我是一名餐饮收银员,我在这里三个月了,现在想要辞职,我们没有签工作合同期限只是填了入职表
您好!我是一名餐饮收银员,我在这里三个月了,现在想要辞职,我们没有签工作合同期限只是填了入职表,两周前我递交了离职报告,由于缺少收银人员一直没有批我离职,我一定离开这里,请问我该以怎样的合理方式离职呢?
发布者:ask20150417is9 2015-04-18 状态:已过期 回复 (1)
您好,我的工作合同已到期,现在有急事需要急辞,公司说只给百分之八十的工资
您好,我的工作合同已到期,现在有急事需要急辞,公司说只给百分之八十的工资,可是我们是半个月一发工资的公司,我上个月下半月还没给我,现在我说要辞职,经理却说急辞上个月下半月和这个月上半月全都按照百分之四十。请问这合理吗。
发布者:ask20150418aqu 2015-04-18 状态:已过期 回复 (2)
您好,我的工作合同已到期,现在有急事需要急辞,公司说只给百分之八十的工资 您好
您好,我的工作合同已到期,现在有急事需要急辞,公司说只给百分之八十的工资 您好,我的工作合同已到期,现在有急事需要急辞,公司说只给百分之八十的工资,可是我们是半个月一发工资的公司,我上个月下半月还没给我,现在我说要辞职,经理却说急辞上个月下半月和这个月上半月全都按照百分之八十。请问这合理吗。
发布者:ask20150418aqu 2015-04-18 状态:已关闭 回复 (0)
我在现单位已经工作快十年了。现在合同到期了。法人改了。现待遇没有原来承诺的好了
我在现单位已经工作快十年了。现在合同到期了。法人改了。现待遇没有原来承诺的好了。把岗位职贴放到基本工资里扣金。我觉得不公平。不想续签。可以要求赔偿?
发布者:ask20150414svm 2015-04-22 状态:已过期 回复 (7)
借款到期一直脱着,现在同意用房子做抵押。该怎么签合同
借款到期一直脱着,现在同意用房子做抵押。该怎么签合同
发布者:w4427135135 2015-04-25 状态:已过期 回复 (2)
我是餐饮服务员·和单位签的是从事经营类工作·现合同到期在签订
我是餐饮服务员·和单位签的是从事经营类工作·现合同到期在签订合同让我签保洁·请问可以吗
发布者:ask201504295d3 2015-04-29 状态:已过期 回复 (8)
我是餐饮服务员·现合同到期·单位和我在签是保洁·我不同意它们
我是餐饮服务员·现合同到期·单位和我在签是保洁·我不同意它们就不和我签合同了·请问这可以吗?我该怎么办?
发布者:ask201504295d3 2015-04-29 状态:已过期 回复 (4)

