您好，我现在在一家咖啡厅上班，入职没有签合同或其他书面协议，经理口头说每月十五号发工资，现在因为上班时间太长下班晚，而我不能熬夜，我想辞职，但是怕他不发我工资，我已经做了十天，感觉很累，请问假如他不发我十天的工资的话，我有什么办法可以讨要呢？

您好，我现在在一家咖啡厅上班，入职没有签合同或其他书面协议，经理口头说每月十五号发工资，现在因为上班时间太长下班晚，而我不能熬夜，我想辞职，但是怕他不发我工资，我已经做了十天，感觉很累，请问假如他不发我十天的工资的话，我有什么办法可以讨要呢？

你好，我现在在一家公司工作，工资1900。工作时间一个班12小时，休息12小时，没有假期，法定节假日也没有，还没有法定节假日的基本待遇，

你好！我是做保安工作的，我现在一家物业公司工作，我是2014、11、16号上班的，在11份公司扣了我两个月的社保12月份扣了一个月社保，公司是在2015年1月份才给我入的社保，我去社保局打了明细交到了公司要求公司给我一个说法，公司扣了我的钱不但不给我买反而还把我给辞退了，我不知道这样的事情到劳动局有用吗?

月计时工过年期间有三薪么？每天工作9小时，每月休息6天，每月工资固定2700，但是没有三薪？

律师你好，我是刚找的工作（2015.1.26入职），当初面试时口头约定压一个月工资，干够一年工资返还，我以为压第一个月（四天），后来才知道压的是前二十六天算一个月，1800块钱，并且不上班的时候没有工资，到现在两个月半我一共拿到六百多块钱工资，并且到现在还没有签合同，签合同的事从试用期推到年后，年后老板就不提这事儿了，下个月想辞职了，只想要回我应得的工资，请问我应该怎么办呢，这种事情值不值得起诉呢，如果不起诉有没有方法能维护我的合法权益呢？

请问我是物业公司的保安我们每天工作12小时每月4天假，工作时间合法吗？还有公司的工作合同写了每月固定工资包含了双休日节假日加班费的。我还可以要求加班补偿吗？

请问一下，我在当地一家工厂打工，一天工作十二个小时，每月只能休息两天，并且这家公司还是个知名的公司，咨询一下一天工作十二个小时合法吗？

保安每天工作12小时开始是7天白班然后倒班7天夜班，每月休息4天这样合法吗

您好，我现在在一个物业公司当保安，现在工作半年多。工作12个小时没有加班费没有保险，也没有休假，就是当初定的工资，现在我想辞职。可公司说必须在干半年才能辞职要不没有工资，请问我可以要求公司赔偿嘛