发布者:ask20150516aqo 2015-05-16 状态:已过期 回复 (1)
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请问厂家没有营业执照，没有签订劳动合同，是否可以要求根据劳动合同法要求赔付双倍工资，是否申请劳动仲裁，
此致
发布者:短信用户 2014-06-06 状态:已过期 回复 (3)
没有签订任何合同，突然辞职，可以领工资吗
您好，我已经在银川一个服装专卖店工作了3个半月，向老板提出要辞职，他告诉我说只能发给我上个月的工资，这个月的工资是不发的，因为他是按长期工招聘的我，可是我现在工作还没有满一年就主动提出辞职，按到常理是不给发任何工资的。但这个月的国庆长假期间，我在店里连续工作了三天，每天从早上8点45分连续工作到晚上10点30分，一共将近15个小时，这中间，只有中午30分钟的吃饭时间。对于这段时间的工资老板说要想领到就要坚持干到下个月的15号。可是由于老板怕我擅自离职，还扣...
发布者:月久久 2014-10-05 状态:已过期 回复 (3)
你好，请问我工作半月老板不发工资，在没有签订合同的情况下可以
你好，请问我工作半月老板不发工资，在没有签订合同的情况下可以要到工资吗
发布者:ask201504294n7 2015-04-29 状态:已过期 回复 (2)
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没有签订合同提前十天离职工作已经交接，公司扣了工资可以要回来不？
发布者:ask20150506lht 2015-05-06 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20150506w1e 2015-05-07 状态:已过期 回复 (3)
没有签订合同可以要求老板双倍工资
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发布者:ask20150506w1e 2015-05-07 状态:已过期 回复 (1)
没有签订合同，可以要求老板付双倍工资吗
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发布者:ask20150506w1e 2015-05-07 状态:已过期 回复 (4)
没有签订合同提前十天离职工作已经交接，公司扣了工资可以要回来
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发布者:ask20150506lht 2015-05-07 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask201505085ez 2015-05-08 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20150510eqk 2015-05-10 状态:已过期 回复 (5)