发布者:ask20150519rmb 2015-05-19 状态:已过期 回复 (1)
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这起事故应该怎样划分责任呢?我们是否有权向小车车主要求赔偿误工费、营养费、护理费呢?
一个无证驾驶的摩托车被一个有证的小车给撞了!
发布者:182169695 2014-07-13 状态:已过期 回复 (2)
无故把人打成轻伤我们应该怎样要求赔偿?
我们同住一个小区.2014年7月13日晚上肇事者酒后无故将我父亲打成2级轻伤.现在医药费我们花了4万他们只 拿了5千.肇事者已被逮捕.我们应该怎样要求民事赔偿?
发布者:zhang123456987 2014-07-20 状态:已过期 回复 (5)
请问这样合理吗?还有这个费用该怎样处理,对方还有其它要求法律会支持吗
本人妻与一名女性发生口角,后来她与那名女性发生抓扯,那人称她受伤,然后到医院去治疗,所产生的费由谁来付,另外派出所对我妻进行了治安处罚
发布者:杨刚110 2014-08-16 状态:已过期 回复 (6)
我是2004年在这个厂于活1至没有给我们交养老金我怎样才能叫
我是2004年在这个厂于活1至没有给我们交养老金我怎样才能叫老板给我交
发布者:短信用户 2014-08-20 状态:已过期 回复 (4)
那他们以太阳能没水为由,称重量减轻才会刮下来这个理由我们需要承担多少责任该怎样进行协商为好
那他们以太阳能没水为由,称重量减轻才会刮下来这个理由我们需要承担多少责任该怎样进行协商为好,我们应该找代理商还是直接和厂家协商
发布者:ask20150101zwk 2015-01-01 状态:已过期 回复 (1)
我们单位目前要扣除13-14年发放的过节费,这个要求是否符合
我们单位目前要扣除13-14年发放的过节费,这个要求是否符合法律程序?
发布者:ask20150324gjt 2015-03-24 状态:已过期 回复 (2)
公司要求我们自动辞职或待岗,如果两个都不签?会怎样呢?还能要到我的N赔偿么?
我目前在这个公司已有7年工龄,但是合同并未到期,新财年公司说运营困难要拆分成三个子公司,然后跟我们谈目前只有两个选择,一个是自动离职,赔付一个月工资,一个是让我们待岗,每月给城镇最低工资,现在我们应该怎么办?他们这样做算不算违法?可不可以两个都不签?这样的情况下,我还能不能正常要到N的赔偿呢?
发布者:lobilia 2015-04-02 状态:已过期 回复 (10)
工厂炒下我们部门全部员工,我们应要求工厂作怎样的补偿?
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发布者:ask20150403rjp 2015-04-03 状态:已过期 回复 (2)
我在物业公司做了6年,今年物业公司退出了小区,要求我们跟接手这个小区的新物业签新合同
我在物业公司做了6年,今年物业公司退出了小区,要求我们跟接手这个小区的新物业签新合同,我跟原物业的合同都没到期,原物业谈的是1离职给半个月工资,调去其它同公司物业没赔钱,请问一下我们是不是可以用法律手段要求原物业赔偿多一些了?还有其它办法吗?
发布者:ask20150417nbh 2015-04-17 状态:已过期 回复 (1)
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我们在一个养殖场养牛,去年我老公在养殖场被人拿刀杀死了,我想问一下这个养殖场有多少的责任,因为在出事的时候养殖场的人没有出面调节
发布者:ask20150130c8p 2015-04-25 状态:已过期 回复 (6)

