发布者:ask20150520dhn 2015-05-20 状态:已过期 回复 (1)
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工作十个月,没有签合同,单位压的一个月工资,现在想辞职,可以随时走吗?
工作十个月,没有签合同,单位压的一个月工资,现在想辞职,可以随时走吗?工资可以要回来么?
发布者:123破晓909 2015-03-07 状态:已过期 回复 (2)
拖欠工资,现在合同到期,准备辞职可以申请工龄赔偿和未签合同双倍工资?
公司从2014年10月开始拖欠工资至今(2015年03)共计还有四个月工资未发,现在劳动合同已于2015年1月5日到期未续签,现在也不想继续待在这个公司了,是否需要提出辞职,至于赔偿补发是按在公司满一年补偿一个月,还是按未签订劳动合同部分双倍工资?还是两个都可以?具体流程怎么样?先提交辞职--交接--通知单位发工资--劳动仲裁???
发布者:hemi13 2015-03-10 状态:已过期 回复 (6)
试用期有工资吗?我在用人单位上班10天后辞职了,当初没签合同
试用期有工资吗?我在用人单位上班10天后辞职了,当初没签合同,只是口头协议试用期工资1500元,现在经理说公司有规定上班10天以内没有工资,请问我应该得到这10天的工资吗?
发布者:ask20150314qoi 2015-03-14 状态:已过期 回复 (1)
未签合同工作了两年,现在打算辞职,交了辞职报告老板不批想马上走,是否可以申请双倍工资赔偿
未签合同工作了两年,现在打算辞职,交了辞职报告老板不批想马上走,是否可以申请双倍工资赔偿!有律师说我自动离职不能申请双倍工资!!!到底可以吗?如果可以的话有几个月的?
发布者:ask201503170gd 2015-03-17 状态:已过期 回复 (2)
请问我现在已在单位做满一年,但现在已提交辞职报告,请问可以享
请问我现在已在单位做满一年,但现在已提交辞职报告,请问可以享受年假吗?谢谢
发布者:ask20150330xcr 2015-03-30 状态:已过期 回复 (3)
没有签合同,现在还是试用期,辞职了,可以要求结清工资吗
我跟工厂没有签合同,现在辞职了,3月和4月的工资,老板说到5月,6月给我,按正常发工资的时间发给我。我走之后,还要我留下自己的笔记本,我自己的笔记,为什么要留给他。老板这样做是不是不对的,我是否可以要求现在结清工资?
发布者:cherise111 2015-04-11 状态:已过期 回复 (3)
你好!我想问一下用人单位和我们无合同而且现在还拖欠我们工资
你好!我想问一下用人单位和我们无合同而且现在还拖欠我们工资
发布者:ask201505015hv 2015-05-01 状态:已过期 回复 (4)
你好!我想问一下用人单位和我们无合同而且现在还拖欠我们工资
你好!我想问一下用人单位和我们无合同而且现在还拖欠我们工资
发布者:ask20150501uk8 2015-05-01 状态:已过期 回复 (4)
你好!我想问一下用人单位和我们无合同而且现在还拖欠我们工资
你好!我想问一下用人单位和我们无合同而且现在还拖欠我们工资
发布者:ask20150501uk8 2015-05-01 状态:已过期 回复 (4)
工作6年,前3年没保险没合同,现在因为工资涨幅太低申请辞职可以拿到什么样子的补偿
工作6年,前3年没保险没合同,现在因为工资涨幅太低申请辞职可以拿到什么样子的补偿,比如说因为前3年没给社保,所以现在辞职可以拿到经济补偿吗
发布者:primaryone 2015-05-13 状态:已过期 回复 (10)

