发布者:ask20150520nm8 2015-05-20 状态:已过期 回复 (1)
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被劳务派遣到厂里上班2个月，然后厂里无缘无故开除我，可以告吗？有赔偿金吗
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我在下班时间在厂里被同事无缘无故打了，难道我看病医药费自己出。
您好，我是一个外来打工的在和同时发生口角之后，他叫别人把我打了，当时是下班时间，我没有报警事出72小时之后我才报警的，当时在72小时时公司经理出面解决现在经理说解决不了了我才在72小时之后报警的，现在警察说，你要解决就得和打我的人一起上看守所，我觉得怎么会这样呢，分明我是受害者我也得上看守所，我觉得冤，因为现在医药费用都是我出的，打我的认不出钱
发布者:131510@qq.com 2010-10-13 状态:已过期 回复 (4)
在厂里上班被人打了，还被厂里无故开除
在厂里上班被人打了，我怕被开除，尚未还手。结果还被厂里以打架为由开除。请问下这个情况怎么处理啊？
发布者:ruanxianhuo 2013-03-13 状态:已过期 回复 (4)
劳务派遣合同，用工单位无故退回或开除被派遣劳动者，可以要求单位支付赔偿金吗？
用工单位无故退回或开除被派遣劳动者，除了找用人单位进行维权以外还能以什么法律途径维护自身权益？如果用人单位不管的话能否找劳动部门投拆申请赔偿？
发布者:沐沉风 2013-06-09 状态:已解决 回复 (3)
劳务派遣合同，用工单位无故退回(开除)被派遣劳动者,用人单位不管怎么处理？
劳务派遣合同，用工单位无故退回或开除被派遣劳动者，找用人单位申诉不理，如何申请维权？
发布者:沐沉风 2013-06-12 状态:已解决 回复 (4)
上班时间因与主管发生冲突，主管不对在先，然后公司却开除员工，可以不给赔偿金吗
上班时间在场内与主管打架发生冲突，主管不对在先，然后公司却开除员工，没有开除主管，还说因为公司的员工手册规定，上班时间场内打架，最后被公司开除是可以不用给员工赔偿金的，这样合理吗
发布者:JS生 2013-08-05 状态:已过期 回复 (2)
我在劳务派遣公司上班，后来因为我没给公司招到人，而开除，请问这样可以拿到公资吗？
我在一家劳务派遣公司上平班，后因为我没在公司上招到人，而开除我，开除我的时候 说到下个月，给我工资，可到了，却说我没有给公司利益，而说不给我发工资，我这样可能拿 到工资吗？
发布者:一依一依 2013-10-31 状态:已过期 回复 (6)
你好，工司开除我然后我去那工资又叫我上班，怕陪我钱，然后我说把我的工资发给我就可以了
你好，工司开除我然后我去那工资又叫我上班，怕陪我钱，然后我说把我的工资发给我就可以了，工司说好叫过两天等通知去拿 ，到现在过了个星期都没通知我该这么办呢？
发布者:短信用户 2014-09-14 状态:已过期 回复 (2)
经过劳务中介被派遣到厂里上班,工作22天了,与中介没签合旬同
经过劳务中介被派遣到厂里上班,工作22天了,与中介没签合旬同,与公司也没签合同,如果旷工,应扣多少钱
发布者:ask201502144q1 2015-02-14 状态:已过期 回复 (1)
我在一家劳务派遣公司签的合同公司派遣我在一家厂里上班2年后厂里让我们在另一家劳务派遣公司签了合同
我在一家劳务派遣公司签的合同公司派遣我在一家厂里上班2年后厂里让我们在另一家劳务派遣公司签了合同，到现在为止过去1年了请问我还能告第一家劳务公司吗？
发布者:ask20150313ga2 2015-03-13 状态:已过期 回复 (2)
我们上班两个月不到。后来厂里要改薪资，我们不愿意，然后就开除我们了
我们上班两个月不到。后来厂里要改薪资，我们不愿意，然后就开除我们了。我们能得到多少赔偿？
发布者:ask201505080w4 2015-05-08 状态:已过期 回复 (2)