我在北京某公司上班半年，一直没有给我交社保，我自己补缴了6个月社保，现在希望跟公司要求补偿我之前帮企业缴纳的那部分社保金额，但是公司说我自己补缴了不能以现金补偿我企业那部分了，我应该怎么办，？

劳动人事争议仲裁院 仲裁裁决书 因市社会保障部门是我市有关实施征集、管理和发放各项社会保险金的政府机构，现共同申诉人提出要求被诉人依法补缴在职期间的保险费的请求，理应由共同申诉人自行向所辖的镇社会保障部门提请。 裁决书下来时间是2013年7月10 我离职时间是5月31日 请问我现在还可以到社保局要求被诉人依法补缴在职期间的社保的请求吗？？？

我是一名大专生，2007年1月到2009年中因为无法办理人才引进居住证，公司只给交了外来务工综合险，但2009年中上海市要求全部都要交纳社保，因此2009年中到现在都有交纳，现在考虑到尽快交满15年的问题，想申请补缴2007-2009年两年的社保，是否可以？ 补充：我在上海浦东工作,2007年入职时HR说办不了居住证就不能交纳社保，只能交住房公积金

公司以前未足额缴纳社保是否可以要求补缴？

劳动纠纷中个人胜了后是否可以要求企业赔付在这纠纷中个人的一切经济损失和误工费

在公司上班五年，第三年公司才帮交社保。前两年是否可以要求公司补交？

在公司试用期15天离职是否可以要求公司缴纳社保

在公司试用期15天离职是否可以要求公司缴纳社保

单位不购买社保发生四级工伤后是否可以要求单位补买社保并办理伤残退休手读？

在2010年11月进入现单位，当时公司只拿了一份劳动合同给我签，上面的工资写得很低，说是为了办理社保用，并且没有给我留一份，当时我提出应该是一式双份，且希望签一份反映真实工资水平的合同，而且我手里也要保留一份，公司回复事后会按我的要求重新签一份正式的劳动合同。但是截止2015年5月，这份正式的合同都没有签，而且原合同的期限早已经过期一年多了（原来是3年期的），公司也没有再提签合同的事。同时发现公司并没有按我的真实收入去足额缴纳社会保险，而是做按本市最低工...