发布者:firnzhang 2009-05-30 状态:已关闭 回复 (5)
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我是否可以获得单位的经济补偿?
我因为在厂里上班时腰部急性扭伤为能痊愈,而引起扭伤一侧的慢性腰痛,医生说是扭伤恢复不彻底而造成的慢性腰肌劳损。此种情况我是否能够得到单位的经济补偿???
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在原单位有劳动关系,已经享受劳保,在其他企业上班的人员被后者辞退,是否需支付经济补偿
我公司有一名员工在原单位有劳动关系,享受劳保,现在我公司就职,现在要辞退,他是否需支付经济补偿?
发布者:afeiqhd 2009-01-15 状态:已解决 回复 (2)
合同期满,单位提出不续签合同。是否有经济补偿。如何计算?
大家好,本人自2000年在广东一家外资企业工作,劳动合同一年签一次,2009年2月到期后,现单位以经济不好为由,通知不再续签合同,我想咨询一下,我是否有经济补偿金,有几个月赔偿?如果打官司,要哪些证据?是否必须先行劳动仲裁,才能上诉到法院?急!十分感谢! 你好!本人自2000年在广东一家外资企业工作,劳动合同一年签一次,2009年2月到期,现单位以经济不好为由,通知不续签合同,我想咨询一下,我是否有经济补偿金,如何计算,是一个月还是九个月?如果打官司,要哪些证据?
发布者:GOODGOOD 2009-02-22 状态:已过期 回复 (5)
合同期满,单位提出不续签合同。是否有经济补偿。如何计算?
大家好,以下说的可是对的,我一直在外资厂工作6年,一年签合同一次,现单位提出不续签,我最新的合同开始是2008年3月1日,2009年3月到期,我是否有6个月的补偿?
《劳动合同法》施行前,劳动合同到期自然终止是不需要给补偿金的,而新规定是要给的,所以在这个补偿的计算上,就要从2008年1月1日起算。但原来本来就规定要补偿的情形,当然不受这个时间限制,比如用人单位以不能胜任工作为由单方面解雇等等。
也就是说,劳动合同是在2008年以前签的,跨越2008年1月1日以后...
发布者:GOODGOOD 2009-02-23 状态:已过期 回复 (3)
企业未足额支付加班费用,我可以要求解除合同,并获得经济补偿吗?
我2006年9月到目前的这家公司,自2006.9到现在,公司对于办公室人员的加班,平时和周末一样都是15元/小时,且根据专员级别,起算时间也有不同,如初级:是1小时起算;中级:是2小时起算,低于2小时的加班都不计算在加班时间内。这个标准是公司的内部规定,请问:
1.公司的这种加班制度合法吗?
2.我可以以"公司未足额支付劳动报酬"为由,与公司解除合同呢?
3.如果我以上述理由解除合同的话,可以获得经济补偿吗?如可以,可以获得几个月的经济补偿呢?
以上,请各...
发布者:cathychen823 2009-03-24 状态:已过期 回复 (1)
残疾人是否可以将残疾证放在别的单位并享受一定经济补偿?
我是一位残疾人,我将残疾证放在别的单位并享受一定的经济补偿,现在本单位需要我的残疾证,这种情况下,本单位是否有权起诉那个单位,并将我的残疾证拿过来 那本单位是否有权一定要求我将残疾证交给他们,然后他们可以去免税
发布者:天使不在线 2009-07-14 状态:已解决 回复 (3)
请问由于单位不能按时足额发放工资而辞职是否可以拿到经济补偿金??
我们到现在4、5、6、7月份工资都没发,据说5、6、7月份工资并不是按照原来的薪酬制度发放,但是新的薪酬制度是三天前才口头通知我的,没理由三天前通知的制度三个月前就开始执行吧??
而且从07年至今都没和我签劳动合同,三天前给我一份合同让我签署,不论薪资还是岗位都与先前有很大变动。单位态度强硬不签合同就走人。
我可以拿到哪些合理赔偿????????
发布者:冰火逐云 2009-07-31 状态:已解决 回复 (2)
劳动纠纷,我是否能够得到经济补偿?如果可以,得到补偿的机会有多大?
本人于08年开始就职于一家日本企业的办事处,08年年底这家公司在上海市青浦工业园区开了一间工厂,并正式成立了现地法人公司,但是由于公司主要人员都居住在市区(我住在长宁区),为了便于上下班,公司买了车作为班车每天接送大家上下班,但是由于下班时间不固定,老板不走谁都走不了,我向公司提出了加班费的要求,但是公司考虑后,决定给了我一个主任的职位,说是相信我有能力,每个月给我1000元的主人补贴,作为管理职,加班就属于义务,就没有加班费了。
我当时不知道劳动法...
发布者:我家的肥猫 2010-01-23 状态:已过期 回复 (3)
这样离婚,我是否可以请求经济补偿
我想询问一下,我与老公结婚已八年,两个小孩。女儿出生时,我回家生产,待回到深圳老公共身边时,发现老公有跟前女友暧昧,那次我要离婚,老公就跟那女的断了来往。今年我带女儿回老家上小学,我在深圳的妹妹说我老公又常常晚上不回家,怀凝我老公又在外面有外遇了。这次下决定要跟老公离婚,但是我这这七年来一直带两个小孩,没有工作,老公却从来不操心家里孩的事情,一心投入工作,现在他已是公司部门经理,有较好的收入。我想离婚后,由于我多年没有工作,再找一份较好的工作...
发布者:e127802fg 2010-01-27 状态:已过期 回复 (5)
用工单位不给缴纳社会保险,我可以索要相关经济补偿吗?
我2004年3月22日与北京某保安公司签订劳动合同至今,已连续在此公司工作六年,公司一直没有给我缴纳社会保险(养老、医疗、失业),请问公司的做法违法吗?我可以申请相关的经济补偿吗?如果可以我该向什么地方提出申请?补偿的标准又是怎样的?
注:六年内我均与公司签订了书面劳动合同。
希望您能详细的为我解答这些问题 非常感谢! 1、我是外地农村户口
2、2010年3月21日,我合同到期,我该以何种形式离职?
林永柱律师,您说的2008年1月后可以要求双倍工资,是以何...
发布者:kevinkylin 2010-03-18 状态:已解决 回复 (4)
用工单位未给缴纳社会保险,我可以提出解除合同并要求相关经济补偿吗?
本人是2008年7月22日至今都在杭州的一家某物业公司工作,但公司一直都没给我缴纳社会保险,请问我可以象公司提出解除劳动合同并要求经济补偿吗?要是可以补偿的方式和标准又是怎样的?
希望各位律师能详细的为我解答问题 事情紧急 非常感谢
发布者:毛芝建 2010-05-06 状态:已过期 回复 (2)

